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Tourisme jobs in France

Responsable de service transports publics (H/F)

CA DU BASSIN DE BOURG-EN-BRESSE

Viriat
On-site
EUR 80,000 - 100,000
18 days ago
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Analyste BI Junior — Donnez du sens aux données

Salaün Holidays

Châteaulin
Hybrid
EUR 30,000 - 40,000
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Runner H/F

RESO 29

Brest
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EUR 40,000 - 60,000
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Conseiller Voyages - Parinor (H/F)

KARAVEL

Aulnay-sous-Bois
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EUR 40,000 - 60,000
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Agent technique et entretien Résidence de tourisme F/H- CDD Saisonnier

ODALYS GROUPE

Le Pontet
On-site
EUR 30,000 - 40,000
18 days ago
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Forfaitiste spécialisé Pôle Aérien (H/F)

COULEURS DU MONDE

Bayonne
On-site
EUR 20,000 - 40,000
18 days ago

Agent Entretien & Maintenance — Logement Possible (Hiver)

LES FERMES DE SAMOENS

Samoëns
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EUR 20,000 - 40,000
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Agent entretien et maintenance H/F SAISON25 HIVER

LES FERMES DE SAMOENS

Samoëns
On-site
EUR 20,000 - 40,000
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Chargé de mission Energies renouvelables (H/F)

SYNDICAT MIXTE DU PARC REGIONAL DU MORVA

Saint-Brisson
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EUR 40,000 - 60,000
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Agent Polyvalent Promotion & Coordination Touristique

OFFICE DE TOURISME - MAISON DE PAYS

Charlieu
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EUR 20,000 - 40,000
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Chargé(e) d'accueil polyvalent (H/F)

CONSEIL DEPARTEMENTAL CHARENTE-MARITIME

Saint-Georges-de-Didonne
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EUR 20,000 - 40,000
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Chef de Rang Palace 5★ — Multilingue et Service d'Excellence

SOC D'ECONOMIE MIXTE POUR L'EXPLOITATION

Biarritz
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EUR 20,000 - 40,000
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Chef de rang Hôtel du palais (H/F)

SOC D'ECONOMIE MIXTE POUR L'EXPLOITATION

Biarritz
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ASSISTANT E DE DIRECTION (Rodez) #TET8073

Tetranergy Business School

Rodez
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EUR 20,000 - 40,000
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Animateur / Animatrice de loisirs sportifs (H/F)

ACTIVITAL BASES SPORT ET NATURE DE LA NI

Montsauche-les-Settons
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Conseiller e sur mesure Pays Nordiques

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Toulouse
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Directeur conseil F/H

Yumens - MV Group

Cesson-Sévigné
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Chargé(e) de médiation culturelle — Visites guidées & accueil

DEPARTEMENT DE LA LOIRE

Charlieu
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Chargé / Chargée de médiation culturelle (H/F)

DEPARTEMENT DE LA LOIRE

Charlieu
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Chef/fe de projet développement économique et social (H/F)

POLE D'EQUILIBRE TERRITORIAL ET RURAL DU

Bujaleuf
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Directrice / Directeur général adjoint - Environnement et cadre de vie F/H

Granville Terre et Mer

Saint-Planchers
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Conseiller Voyages - Ventes, Billetterie & Circuits

Carrefour

Brest
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Conseiller e sur mesure Afrique du Nord - Moyen Orient

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Lyon
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Responsable d'Agence (F/H/X) - Massy Antony - CDI

SIXT

Massy
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Account manager Séminaire - CDI - H/F

Best Western France

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EUR 35,000 - 45,000
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Full time
18 days ago

Job summary

Une collectivité locale à Viriat recherche un(e) Responsable de service transports publics. Vous superviserez l'ensemble du service de transports tout en élaborant la politique de transport public. Le candidat idéal aura un Bac+5 en aménagement du territoire et 24 mois d'expérience. Ce poste nécessite des compétences en gestion budgétaire, coordination d'équipe, et une connaissance des collectivités. Rémunération compétitive et possibilité de télétravail.

Benefits

Titres Restaurant
Prévoyance
Avantages sociaux

Qualifications

  • Formation supérieure en aménagement du territoire, urbanisme, transports ou développement durable.
  • Connaissance des collectivités et des acteurs du transport et mobilité.
  • Esprit critique et force de proposition.

Responsibilities

  • Piloter la coordination du service transports publics.
  • Élaborer et suivre le budget du service.
  • Organiser les transports scolaires et projets de billettique.

Skills

Coordination d'équipe
Gestion budgétaire
Connaissance des collectivités territoriales
Maîtrise des outils informatiques
Aptitudes managériales
Négociation

Education

Bac+5 en aménagement du territoire ou équivalent

Tools

Logiciels bureautiques
Logiciels cartographiques
Job description

Responsable de service transports publics (H/F)

Responsable de service transports publics (H/F) 01 - VIRIAT

Offre n° 201GMQW
Responsable de service transports publics (H/F)

Grades des attachés ou attachés principaux territoriaux ou des ingénieurs ou ingénieurs principaux territoriaux (catégorie A)Recrutement par voie statutaire ou, à défaut, contractuelle (CDD de 3 ans)Grand Bourg Agglomération agit au quotidien sur le développement économique et l'attractivité du territoire, le tourisme, la culture et le sport, la petite enfance et l'habitat, les mobilités et la gestion des ressources, l'équipement des territoires et l'urbanisme.Grand Bourg Agglomération recrute un(e) Responsable de service transports publics f/h au sein de la Direction des mobilités.

Missions
  • Piloter et assurer la coordination globale du service transports publics:
    • Encadrer les agents, et leurs activités (définir les priorités professionnelles ; organiser le travail ; accompagner, suivre et évaluer le travail, etc)
    • Elaborer et suivre le budget du service et des projets engagés
    • Préparer, suivre et assurer l'exécution budgétaire
    • Préparer des actes administratifs : notes, rapports, délibérations, courriers, conventions, etc
    • Préparer des arbitrages, décisions et délibérations de l'EPCI
    • Impulser et suivre les grands projets structurants du service
    • Organiser et animer les instances de travail du service
  • Elaborer et mettre en œuvre la politique de transport public à l'échelle de l'agglomération:
    • Elaborer et suivre la Délégation de Service Public Transports (DSP) et les conventions de transports publics
    • Articuler l'ensemble de l'offre de mobilité et travailler sur le changement de comportement en matière de mobilité
    • Elaborer des études (notamment EMC2) et marchés publics nécessaires au développement de l'offre de mobilités
  • Organiser le réseau de transports en lien avec les transporteurs:
    • Organiser les transports scolaires
    • Déployer et suivre le projet de billettique « OùRA ! »
    • Conduire la mise en accessibilité des quais bus
    • Développer des outils de suivi et d'évaluation des services et des transporteurs
Profil du candidat
  • Formation supérieure en aménagement du territoire, urbanisme, transports, mobilités ou développement durable
  • Connaissance de l'organisation et du fonctionnement des collectivités territoriales et des métiers et acteurs dans le domaine des transports et mobilités
  • Aptitude à travailler en partenariat avec les différents acteurs
  • Notions de finances publiques et d'exécution d'un budget
  • Maîtrise du cadre juridique des délégations de service public
  • Maîtrise de l'outil informatique, des logiciels bureautique et cartographique
  • Autonomie, organisation et respect des délais
  • Qualités relationnelles, aptitudes managériales, sens du travail en équipe et du reporting
  • Esprit critique et observation
  • Force de proposition, négociation
  • Permis B
Spécificités du poste
  • Poste à pourvoir dès que possible
  • Temps complet : 37 heures du lundi au vendredi - Horaires variables - Possibilité de réunions en soirée
  • Poste éligible au télétravail
  • Lieu de travail : Viriat (01440)
  • Rémunération statutaire + Régime indemnitaire + Avantages sociaux (CNAS)* + Titres Restaurant* + Prévoyance* + participation employeur complémentaire santé *(*sous réserve des conditions en vigueur au sein de la collectivité)

Type de contrat CDD - 36 Mois
Contrat travail Durée du travail 37H/semaineTravail en journée
 Salaire

  • Titres restaurant / Prime de panier
  • Rémunération statutaire
Déplacements Déplacements: Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
  • 24 Mois Cette expérience est indispensable
  • Bac+5 et plus ou équivalents Développement durable- ou équivalent Cette formation est indispensable
Compétences
  • Coordonner les plannings d'un site d'exploitation de transports routiers
  • Données d'activité de la structure, du service
Informations complémentaires
  • Secteur d'activité : Administration publique générale
D'autres offres peuvent vous intéresser :

Les personnes intéressées par ce poste doivent adresser CV ET lettre de motivation (documents obligatoires) : (au choix)sur notre site internet : www.grandbourg.fr, rubrique «offre d'emploi»par mail à recrutements@grandbourg.fr

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* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.

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