Chez Capgemini, nous accompagnons nos clients dans la gestion et l’optimisation de leurs infrastructures Cloud sur GCP. Si vous souhaitez évoluer dans un environnement technique exigeant et travailler sur des projets d’envergure, rejoignez-nous !
Concrètement, qu’allez-vous faire de vos journées ?
Et comment devenir un Capgeminien ?
3 raisons de nous rejoindre :
Nos engagements et priorités :
Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et
handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la
diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives
solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact
environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.
Capgemini est un leader mondial, responsable et multiculturel, regroupant près de
350 000 personnes dans plus de 50 pays. Fort de 55 ans d’expérience, nous
sommes un partenaire stratégique des entreprises pour la transformation de leurs
activités en tirant profit de toute la puissance de la technologie et des innovations
dans les domaines en perpétuelle évolution tels que le cloud, la data, l’Intelligence
Artificielle, la connectivité, les logiciels, l’ingénierie digitale ou les plateformes.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.