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Job summary
Une entreprise spécialisée dans l'intérim recherche un technicien essais pour le secteur aéronautique. Le candidat doit avoir une expérience en montage mécanique ou mise au point. Les missions incluent l'installation, la surveillance des moteurs durant les essais, ainsi que le maintien en condition opérationnelle du banc d'essai. Le poste est en intérim pour 12 mois et le salaire brut annuel est compris entre 30 000 et 35 000 euros.
Qualifications
- Expérience en montage mécanique ou mise au point sur banc d'essai requise.
- Capacité d'adaptation à différents essais et environnement de travail.
- Rigueur et méthode dans le travail.
Responsibilities
- Installer et brancher le moteur au banc d'essai.
- Piloter et surveiller le moteur durant les essais.
- Réaliser les interventions mécaniques sur moteur.
- Maintenir le banc d'essai en condition opérationnelle.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'aéronautique , un technicien essais (H/F).Principales missions :- Installer et brancher le moteur au banc d'essai.- Piloter et surveiller le moteur durant les essais- Réaliser les interventions mécaniques sur moteur- Maintenir le banc d'essai en condition opérationnelleLe candidat devra justifier d'une expérience sur des activités de montage mécanique ou de metteur au pointsur banc d'essai- Rigoureux et Méthodique, il doit avoir le souci du travail bien fait.- Bonnes capacités d'adaptation, il doit pouvoir s'adapter rapidement aux différents essais et à sonenvironnement de travail.- L'esprit d'équipe est une qualité indispensable pour occuper ce poste.
Type de contrat Intérim - 12 Mois
Contrat travail Durée du travail 36H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
Salaire
- Salaire brut : Annuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros sur 12.0 mois
- 2 An(s) Cette expérience est indispensable
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
10 à 19 salariés
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.