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Un hôtel-restaurant en Bourgogne-Franche-Comté recherche un(e) Serveur / Serveuse de restaurant. Vous serez en charge de l'accueil et du service des clients avec professionnalisme, en collaboration avec l'équipe. Ce poste est ouvert aux débutants, avec formation assurée. Vous devez être disponible les week-ends. Des avantages tels qu'un logement à proximité et des repas offerts sont proposés. Contrat CDI de 39 heures par semaine, avec 2 jours de repos consécutifs.
Rejoignez les équipes dynamiques de notre restaurant et contribuez à offrir une expérience exceptionnelle à notre clientèle. Nous valorisons l'esprit d'équipe, la convivialité et l'engagement.
Missions :- Accueil et service des clients avec professionnalisme et courtoisie.
Prise de commandes et conseil sur les plats et boissons.
Collaboration avec l'équipe en salle et en cuisine pour assurer un service fluide.
Participation à la mise en place et au rangement de la salle.
Profil recherché :- Débutants acceptés – Formation assurée en interne.
Sens du contact et du service client.
Dynamisme, rigueur et capacité à travailler en équipe.
Disponibilité les week-ends et jours fériés.
Conditions de travail :- Type de contrat : CDI.
Horaires : 39 heures hebdomadaires, avec 2 jours de repos consécutifs.
Avantages :- Possibilité de logement sur place ou à proximité.
Repas du personnel offerts pendant les heures de travail.
Opportunités d'évolution au sein de notre groupe.
Type de contrat CDI — Contrat travail — Durée du travail 39H/semaine — Travail les week-ends et jours fériés.
Salaire :
Sur les hauteurs du lac Saint-Point (3ème lac naturel de France) l'hôtel Le Lac est au cœur d'un paysage grandiose et vous offre une vue imprenable! L'établissement est un complexe hôtelier de charme « Belle Époque » qui vous dépaysera, composé de 3 hôtels côte à côte. Il y a 3 restaurants qui vous fera voyager au cœur de la gastronomie régionale et de terroir. Mme Anne BRACHET
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.