Domino RH Missions Rouen
C2LD
Domicile Clean Saint Maur des Fossés et Maisons-Alfort
Domidom Meaux
PIMAN GROUP
Kalyso Recrutement
Assadia Saint Germain en Laye / Pontoise
IGREC INGENIERIE, une société experte en ingénierie, recrute un Ingénieur en Génie Climatique pour mener des missions innovantes sur des projets variés. Vous participerez à l'optimisation des équipements et à la conception de solutions durables pour divers bâtiments, tout en encadrant une équipe de techniciens. Ce poste, exigeant rigueur et curiosité technique, s'adresse à un diplômé d'une grande école d'ingénieurs, prêt à relever des défis dans un environnement dynamique.
Société indépendante, IGREC INGENIERIE assure des missions sur mesure, de conseil et ingénierie générale, dans divers domaines d’activités : bâtiment, industrie, infrastructures, transports, énergie, environnement.
Forte d’une expérience de plus de 60 ans, présente en France et à l’international avec près de 80 collaborateurs experts, IGREC INGENIERIE a réalisé un chiffre d’affaires de plus de 11 millions d’euros en 2023. Son ambition est de servir ses clients, maîtres d’ouvrages publics et privés, architectes, urbanistes, paysagistes, avec objectivité et loyauté.
IGREC INGENIERIE est intégralement détenue par certains cadres et ses dirigeants.
Pour tous types de bâtiments, neufs ou à rénover (Bureaux, Hôpitaux, Laboratoires de recherches, Musées, Universités, ...), votre mission d'Ingénieur en Génie Climatique(H/F) s’articulera autour de plusieurs axes :
H/F de formation Ingénieur diplômé (ENSAM, INSA, ESTP, ESIP, ENSAIS, ENSTIM, ESIM, EIGSI ou équivalent) avec une forte curiosité scientifique et une sensibilité à l’aspect développement durable et 5 ans d'experience minimum dans la fonction.
Pratique de la bureautique, des logiciels de calcul et de DAO. L’anglais professionnel serait apprécié.
Personnalité : rigueur, goût pour la technique et la nouveauté, pédagogie, aisance dans les contacts humains.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.