Plombier Chauffagiste jobs in France

Découvrez un poste pour celles et ceux qui aiment relever des challenges au quotidien ! CRAM est une entreprise engagée dans la transition énergétique qui :
- Conçoit, réalise et exploite des solutions pour réduire les consommations d'énergie fossile et développer les énergies renouvelables
- Participe à la transition énergétique et agit concrètement contre le dérèglement climatique
- Organise son activité interne et externe autour de 4 valeurs fortes : l'expertise, l'esprit d'équipe, le respect et la confiance.

• Assurer l'entretien préventif et curatif des matériels et installations de chauffage sur des logements collectifs (copropriétés, logements sociaux).
• Conduire et surveiller les installations de chauffage.
• Optimiser le fonctionnement des chaufferies (contrôles de combustion, réglages, etc.).
• Savoir diagnostiquer et localiser la panne ou l’anomalie.
• Réparer, remettre en état et/ou assurer le remplacement des pièces et équipements.
• Contrôler le fonctionnement après intervention.
• Effectuer des tâches simples de gestion technique et administrative : feuille de pointage, relevés de compteurs et stocks de combustibles, rapport d'intervention, etc.

• Bac à Bac+2 technique ou professionnel dans les domaines énergétique ou électrotechnique.
• Expérience significative d'au moins 3 à 5 ans dans une fonction similaire.

• Travailler en équipe et être en relation directe avec un chef de secteur au sein d'une équipe de techniciens.
• Être astucieux : la diversité des chantiers invite à rechercher la solution la plus adaptée au client.
• Avoir le sens de l'autonomie : esprit de liberté qui garantit une organisation autonome et des journées sans routine.

• Rémunération : salaire fixe négociable selon profil, 13e mois, gratification des vacances (29% du salaire brut mensuel), prime d'ancienneté.
• Épargne salariale : accord de participation et d'intéressement, compte épargne temps.
• Avantages santé : mutuelle et surcomplémentaire, prévoyance.
• Avantages complémentaires : véhicule de service, forfait déjeuner, RTT, parcours de formation, conciergerie d'entreprise, service social, avantages du CSE.

• Un accompagnement au quotidien.
• Un développement professionnel.
• Une expérience dans une entreprise pérenne aux métiers d'avenir.
• Un quotidien riche et diversifié.

• CRAM encourage la mobilité interne et offre des opportunités d'évolution.

• Votre candidature est retenue ? Contact téléphonique pour un entretien.
• Convaincu lors de l'entretien téléphonique ? Rencontre avec le service RH et/ou un opérationnel pour un entretien physique.
• Après l’unanimité ? Enfilez vos EPI et rejoignez-nous !

• Type de contrat : CDI
• Durée du travail : 35 H/semaine, travail en journée
• Déplacements : fréquents
• Secteur d'activité : Production et distribution de vapeur et d'air conditionné

CRAM – Société d'exploitation d'installations thermiques et climatiques
Effectif Société : 700 personnes - Dpt Industrie et Télésystèmes : 90 personnes
CA Société : 120 M€ - Dpt Industrie et Télésystèmes: en développement constant
Secteur Exploitation, maintenance et modernisation d'installations thermiques et électriques. Produits/Services : contrats de gestion de l'énergie, de la maintenance et de la garantie des équipements, travaux d'installation et de rénovation, maintenance multitechnique.

M. BENJAMIN COUPIN