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Un leader des solutions pour la mobilité situé à Pfastatt recherche un ingénieur Supply Chain pour optimiser les flux logistiques sur le site. Le candidat idéal aura une formation Bac+5 en logistique et une expérience en logistique industrielle. Vous serez chargé de structurer les flux, supervise les implantations et garantir la performance de la supply chain tout en participant à des projets transversaux.
Envie de challenges ?
Rejoignez la révolution de l'automobile au sein d'un groupe qui met l'innovation au cœur de sa stratégie.
OPmobility est un leader mondial des solutions innovantes pour une mobilité unique, plus sûre et plus durable. Tourné vers l'innovation depuis sa création, le groupe développe et produit des systèmes extérieurs intelligents, des modules complexes sur mesure, des systèmes d'éclairage, des systèmes d'énergie propre et des solutions d'électrification pour tous les acteurs de la mobilité.
Avec un chiffre d'affaires de 11,6 milliards d'euros en 2024 et un réseau mondial de 150 usines et 40 centres de R&D, OPmobility s'appuie sur ses 38 900 collaborateurs pour relever les défis de la transformation de la mobilité.
L’ingénieur Supply chain a pour objectif de structurer et d’optimiser l’ensemble des flux logistiques du site, tant internes qu’externes, avec un focus particulier sur le développement de l’activité heavy duty – batterry. Il pilote les projets d’implantation et d’amélioration continue, définit les standards et processus logistiques, et garantit une gestion performante de la supply chain usine. Véritable relais du Supply Chain Manager, il contribue à la fiabilité opérationnelle et au développement stratégique de l’usine.
Vous participerez à la création de notre filière dédiée à la mobilité électrique.
En tant qu’employeur responsable, OPmobility est attentif à la diversité et à la mixité de ses équipes. Le groupe s’engage à traiter toutes les candidatures de manière égale, dont celles des personnes en situation de handicap.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.