Annonces Medicales - Capijob
Nathalie PARISOT - Mercato de l'Emploi
Emploi Ophtalmologue Paris 75009
Emploi Ophtalmologue Colmar 68000
MindRH
Emploi Ophtalmologue Paris 75017
Emploi Ophtalmologue Rueil-Malmaison 92500
Emploi Ophtalmologue Paris 75017
Emploi Ophtalmologue Colmar 68000
Emploi Ophtalmologue Lorient 56100
Emploi Ophtalmologue Sainte-Geneviève-des-Bois 91700
MindRH
Emploi Ophtalmologue Bourgoin-Jallieu 38300
Emploi Ophtalmologue Lyon 69008
Un centre médical polyvalent à Paris recherche un ophtalmologue en temps partiel pour un contrat CDI vacataire. Le poste offre une flexibilité des horaires, une rémunération à l'acte et de nombreux avantages sociaux, notamment une mutuelle d'entreprise et un remboursement du PASS Navigo. Les candidats doivent être docteurs en médecine avec une spécialité en ophtalmologie et inscrits au conseil de l'ordre des médecins.
Type de structure : Centre Médical Réaumur est un centre de santé polyvalent situé en plein centre de Paris, dans le 2e arrondissement, entre les quartiers Bourse, Sentier et Montorgueil.
Le centre dispose d’un laboratoire d’analyses médicales avec son propre plateau technique, d’un service de radiologie, d’infirmiers et de dentistes. La médecine générale y occupe une place importante, complétée par des équipes pluridisciplinaires comprenant 18 spécialités médicales.
Le service d’ophtalmologie a été entièrement rénové, avec du matériel neuf, notamment un retinographe OCT et un logiciel spécifique à l’ophtalmologie. Le travail en délégation de tâches avec un ou plusieurs orthoptistes est possible.
Poste : Ophtalmologue
Temps partiel
Type de contrat : CDI Vacataire
Informations complémentaires :
Les avantages du poste :
Diplômes souhaités : Docteur en médecine, spécialité ophtalmologie, inscrit au conseil de l’ordre des médecins.
Qualités requises :
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.