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Médecin Pédiatre (H/F/D)
Resumo da oferta
Une agence de recrutement spécialisée recherche un Médecin Pédiatre pour travailler dans un établissement hospitalier près de Thonon-les-Bains. Le candidat idéal doit être diplômé et inscrit à l'Ordre, avec une expérience en pédiatrie. Ce poste offre une rémunération selon la loi RIST, indemnisation des frais de déplacement et logement pris en charge. De plus, des formations continues rémunérées et un suivi personnalisé sont proposés.
Serviços
Qualificações
- Médecin Pédiatre diplômé et inscrit à l'Ordre.
- Expérience en pédiatrie souhaitée.
Responsabilidades
- Assurer les soins des enfants hospitalisés.
- Travailler en maternité niveau 2A (néonatologie).
Fondé par des professionnels de santé, Samsic Médical booste votre carrière et vous propose un vaste choix de missions en intérim et des postes en CDD ou CDI. Trouvez votre nouveau challenge professionnel selon vos compétences et vos envies!
SAMSIC MEDICAL, partenaire des CH et CHU à travers toute la France, recrute un Médecin Pédiatre H/F pour un établissement hospitalier proche de Thonon-les-Bains (74) :
- Service : Pédiatrie, 12 lits - Maternité niveau 2A (néonatologie)
- Logiciel médical : Crossway et Easily
- Rémunération : selon la loi RIST : 587.7€ bruts par journée de 12h
- Indemnisation des frais de déplacement (A/R) et logement pris en charge
- Programme de fidélité : récompensez votre engagement !
Travailler en intérim avec Samsic Médical, c’est :
- Bénéficier de nos formations continues rémunérées
- Un suivi de dossier personnalisé
- Profiter de missions attractives sur toute la France
- Pouvoir choisir entre missions ponctuelles et missions régulières sur un ou plusieurs services
- Avoir un interlocuteur au téléphone de 7h à 22h, 7 jours sur 7
- Bénéficier d’avantages sociaux importants : financement bancaire, garantie Action Logement, mutuelle, prévoyance, SOS gardes d’enfants…
Samsic Médical, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
* O salário de referência é obtido com base em objetivos de salário para líderes de mercado de cada segmento de setor. Serve como orientação para ajudar os utilizadores Premium na avaliação de ofertas de emprego e na negociação de salários. O salário de referência não é indicado diretamente pela empresa e pode ser significativamente superior ou inferior.
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