Marketing jobs in França
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Chargé de Marketing Digital en alternance H/F
Resumo da oferta
Un centre de formation basé à Ozoir-la-Ferrière recherche un Chargé de Marketing en alternance. Le candidat sera responsable de la stratégie marketing et de la communication, créant du contenu et concevant des campagnes publicitaires. Une excellente maîtrise des outils de marketing digital est requise. Ce poste s'inscrit dans le cadre d'un contrat d'apprentissage de 12 mois pour un Bac +3.
Responsabilidades
- Responsable de la stratégie marketing et communication.
- Création de contenu pour valoriser les formations.
- Conception et exécution de campagnes publicitaires.
- Analyse des performances des campagnes.
Conhecimentos
Formação académica
Ferramentas
Vous préparerez sur 12 mois en contrat d’apprentissage un BACHELOR Marketing Digital. La formation sera assurée par l’école de Melun.
Une entreprise partenaire recherche un alternant pour la rentrée 2024.
En tant que Chargé de Marketing, vous serez responsable de la stratégie marketing et de la communication de notre centre de formation. Vos missions incluent :
- Création de contenu (publications, articles, vidéos) pour valoriser nos formations et attirer de nouveaux clients
- Concevoir et exécuter des campagnes publicitaires efficaces
- Collaborer avec l'équipe pour développer du contenu marketing attrayant
- Connaissance des outils de gestion des campagnes marketing (Google Ads, réseaux sociaux, email marketing)
- Contribuer au développement du marketing digital et de l'e-commerce
- Analyser les performances des campagnes et proposer des améliorations
- Excellentes compétences rédactionnelles et créativité
- Expérience en publicité et vente
- Connaissance du marché et du marketing digital
- Compétences en budgétisation
- Familiarité avec Google et l'e-commerce
Pré-requis BAC +2 validé, préparation d'un Bac +3. Chaque candidature sera étudiée par nos soins après réception de votre dossier de candidature
* O salário de referência é obtido com base em objetivos de salário para líderes de mercado de cada segmento de setor. Serve como orientação para ajudar os utilizadores Premium na avaliação de ofertas de emprego e na negociação de salários. O salário de referência não é indicado diretamente pela empresa e pode ser significativamente superior ou inferior.