Magasin jobs in Francia
Adjoint de magasin / Chef des ventes CDI TEMPS PLEIN
Vendeur Responsable de rayon (H/F) - CDI 35h
Promoteur Merchandiseur Hygiène - Beauté H/F
Conseiller des ventes en magasin Coiffure / Esthétique H/F
Alternance – Vendeur H / F – St Malo
Apprenti Vendeur F/H
Conseiller de vente F/H
Vendeur Préparateur (H/F)
Entra en contacto con cazatalentos para acceder a vacantes similaresResponsable de Rayons Chaussures - Sports Collectifs - Sports de Raquettes H / F
DIRECTEUR.TRICE CONCEPT MAGASINS BOULANGER (H/F)
RESPONSABLE MAGASIN - H/F
Vendeur Préparateur (H/F)
Conseiller de vente/ Bricolage - H/F
Hôte de caisse H/F
Alternant Responsable Administratif et Caisse - Alternance H/F
Employé de Magasin H/F - 83 (Brignoles, Cuers, Le Luc)
Free People Sales Assistant/ Conseiller(e) de Vente - Lyon Galeries Lafayette CDI
Conseiller de vente h/f (35H)
CDD STOCKISTE 35H - FLAGSHIP PARIS CHAMPS-ELYSEES
ÉQUIPIER CLIENT (condition physique) H/F
CONSEILLER DE MODE (H/F) - 30H - CDD Rentrée des Classes
ASSISTANT CO-LEADER (Directeur Adjoint) HERBLAY (H/F) - ALTERNANCE
Employé polyvalent grande distribution H/F
Responsable de Rayons Cycle / Mobilité Urbaine H/F
CONSEILLER PROJET MAGASIN JUNIOR EN ALTERNANCE ORCHIES H/F
Adjoint de magasin / Chef des ventes CDI TEMPS PLEIN
Votre rôle :
Sous l'autorité du gérant franchisé du magasin ou du directeur, vous le secondez au quotidien dans sa mission de management d'une équipe de 3 à 8 personnes.
En permanence sur le terrain, au contact des clients, vous animez et encadrez l'équipe de vente.
Vous participez à l'élaboration et à la réalisation des objectifs.
Vous effectuez des ventes, participez à la mise en rayon, et au merchandising du magasin.
Vous vous assurez que le magasin reste propre, rangé, et attractif pour les clients.
Votre profil :
Vous avez la passion du client, de la relation humaine.
Vous avez une formation commerciale ou de management Bac + 2 ou Bac + 3.
Vous avez une expérience de plusieurs années en vente et/ou en management de points de vente ou de restauration.
* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.
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