Conseil Départemental des Pyrénées-Orientales
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LE PAIN DU JOUR
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Un organisme public local à Perpignan recherche un Assistant Socio-Éducatif pour des missions d'insertion logement. Le candidat doit avoir un diplôme d’État et maîtriser la législation sociale. Missions incluent accueil, diagnostic, prévention des expulsions et suivi des allocataires du RSA. Candidatures par mail ou courrier avant le 20 septembre 2025.
Publié le 21 August 2025
Ref N° 25/132 – Date limite : 20 septembre 2025 – F/H (cadre d’emploi : Assistant Socio-Éducatif catégorie A/filière médico-sociale) au Pôle des Solidarités/Direction des Maisons Sociales de Proximité de Perpignan/Maison Social de Proximité Foch – Site Saint Martin.
Rattaché·e hiérarchiquement au Responsable d’Équipes Sociale et Médico-Sociale (RESMS) Insertion Logement dans le cadre des missions Insertion Logement, le·la candidat·e retenu·e assurera les missions suivantes :
• Accueil, évaluation, diagnostic, orientation, traitement de la demande ;
• Prévention des expulsions ;
• Traitement des demandes d’aides financières au titre de la précarité ou de la prévention ;
• Suivi social des allocataires du Revenu de Solidarité Active (RSA) : orientations, élaboration des Contrats d’Engagements Réciproques (CER), accompagnement, prescription sur des actions d’insertion ;
• Participation à des actions liées au Développement Social Local (DSL), actions collectives dans le cadre du schéma des solidarités ;
• Participation aux réunions techniques relevant de ses missions ;
• Proposer des actions répondant aux besoins spécifiques du territoire ;
• Assurer le suivi de son activité (tableau de bord) ;
• Participer au dispositif accompagnement global pour les familles connues du secteur.
Relations fonctionnelles :
• Liens avec les autres Équipes de la Direction des MSP/Services/Directions/Direction Générale Adjointe (DGA) et partenaires locaux.
• Diplôme d’État d’Assistant·e de Service Social obligatoire ;
• Maîtriser la législation sociale et les procédures spécifiques ;
• Méthodologie d’animation et de projet ;
• Capacité à se concerter, à prioriser, à travailler par objectifs et en réseau ;
• Maîtrise de la bureautique ;
• Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire ;
• Connaissances des partenaires institutionnels et associatifs.
Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation + CV + dernier arrêté et diplôme) sous la référence N° 25/132 , avant le 20 septembre 2025 à : drh.recrutement@cd66.fr ou par courrier à : Département des Pyrénées-Orientales – Direction des Ressources Humaines – Hôtel du Département – 24, Quai Sadi Carnot – 66906 PERPIGNAN CEDEX.
Pour tout renseignement, contacter Monsieur Jean-Luc MARIOT, Directeur Adjoint au : 04.68.86.69.06 ou Madame Anne-Sophie SCHMITT, Responsable d’Equipes Sociale et Médico-Sociale Insertion Logement au : 04 68 73 63 08.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.