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CDD de 6 mois
Activités principales :
Contribuer à la gestion des archives des pôles de la DREETS
-Mission prioritaire : assurer le tri et la sélection des archives situées à la MAN (rue rené viviani) pour le compte des pôles concernés avant leur transfert et leur stockage dans un autre lieu (rentrée 2024).
Missions secondaires :
-Appuyer les pôles de la DREETS dans la réalisation de leurs archivages propres annuels
-Contribuer à la politique d'archivage de la DREETS : mise à jour des outils, des procédures, relations avec le service de pré archivage de la MAN ou les archives départementales, etc...
-Prendre en charge toutes autres missions confiées par le supérieur hiérarchique
- Administration publique, l'organisation administrative en France et notamment dans les domaines d'intervention de la DREETS
- Notion de droit public
- Notion d'archivage (grands principes)
-Outils informatiques et logiciels liés à la profession
Savoir-être :
- Autonomie dans le travail tout travaillant avec les équipes
- Rigueur et souci du détail dans l'accomplissement des tâches
- Adaptabilité à des environnements de travail variés
Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
Située dans un quartier dynamique à proximité de la Gare Sud (5 min à pied) et desservie par les transports publics de la métropole nantaise, la DREETS Pays de la Loire vous accueille dans un cadre de travail agréable et fonctionnel. Dotée de stationnements vélos à proximité, de vélos à assistance électrique pour les déplacements professionnels de ses agents, vous intégrerez une structure en pleine évolution, engagée dans une politique de Responsabilité sociétale des organisations (RSO).
Domaine: Lecture publique et documentation
Domaine: Lecture publique et documentation
Domaine: Lecture publique et documentation
* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.