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Job summary
Un cabinet d'expertise comptable reconnu à Colmar recherche un Responsable de Dossiers Comptable pour gérer la satisfaction des clients dans la grande distribution. Dans ce rôle, vous coordonnerez les services de votre équipe, superviserez les travaux d'expertise comptable, et apporterez des conseils pertinents aux PME/PMI. Une solide expérience en gestion comptable est essentielle pour réussir dans cette mission.
Qualifications
- Expérience en gestion comptable et en supervision d'équipe.
- Capacité à fournir des conseils de qualité aux clients.
- Connaissance approfondie des pratiques comptables.
Responsibilities
- Coordonner les services rendus aux clients par l'équipe.
- Superviser les travaux d'expertise comptable pour PME/PMI.
- Encadrer les travaux de tenue de comptabilité.
- Répondre aux besoins quotidiens de la clientèle.
- Participer à la fidélisation du portefeuille client.
Rejoignez un cabinet d'expertise comptable reconnu et mettez votre expertise au service de notre équipe en tant que Responsable de Dossiers Comptable.
Vous jouerez un rôle clé dans la gestion et l'accompagnement de clients spécialisés dans la grande distribution, en contribuant activement à leur satisfaction et à leur réussite.
- Coordonner l'ensemble des services rendus aux clients par votre équipe et par les autres départements du cabinet.
- Gérer et superviser les travaux d'expertise comptable des missions de tenue, de révision et de conseil pour le compte de PME/PMI, de groupes de sociétés.
- Encadrer les travaux de tenue de comptabilité et de traitement de l'information réalisés par les collaborateurs, leur transmettre votre expérience.
- Prendre en charge et répondre au quotidien aux besoins de la clientèle, traiter les demandes ponctuelles liées au domaine comptable et financier des clients.
- Apporter un conseil de qualité et de proximité lié à la gestion d'entreprise.
- Participer à la fidélisation et au développement du portefeuille de clientèle existant.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.