Agent de Production - Traitement des Eaux (Hautes-Alpes)
SAUR
Gap
Presencial
EUR 25 000 - 30 000
Tempo integral
Há 6 dias
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Resumo da oferta
Une entreprise de services de l'eau en Provence-Alpes-Côte d'Azur recherche un technicien de maintenance pour ses stations d'épuration. Vous serez responsable de la surveillance et de l'entretien des équipements afin d'assurer leur conformité. Le poste nécessite un BTS GEMEAU ou une expérience équivalente, avec 3 à 5 ans d'expérience sur les usines d’eau potable. Un bon relationnel, de l'autonomie et un dynamisme sont des atouts appréciés. En intégrant cette entreprise, vous bénéficiez de 25 jours de congés payés, d'un salaire compétitif, et de diverses primes.
Serviços
Prime de 400 euros bruts par an
Couverture sociale avec Complémentaire santé
Plan d'Epargne Groupe
Qualificações
Expérience de 3 à 5 ans sur les usines d’eau potable.
Notions en électrotechnique/électromécanique.
Autonome et apprécie de travailler seul ou en équipe.
Responsabilidades
Surveiller et entretenir les stations d'épuration.
Réaliser des analyses réglementaires.
Assurer le bon état général des installations.
Conhecimentos
Polyvalence
Bon relationnel
Sérieux
Dynamisme
Formação académica
BTS GEMEAU ou électrotechnique/électromécanique
Descrição da oferta de emprego
Une entreprise de services de l'eau en Provence-Alpes-Côte d'Azur recherche un technicien de maintenance pour ses stations d'épuration. Vous serez responsable de la surveillance et de l'entretien des équipements afin d'assurer leur conformité. Le poste nécessite un BTS GEMEAU ou une expérience équivalente, avec 3 à 5 ans d'expérience sur les usines d’eau potable. Un bon relationnel, de l'autonomie et un dynamisme sont des atouts appréciés. En intégrant cette entreprise, vous bénéficiez de 25 jours de congés payés, d'un salaire compétitif, et de diverses primes.
* O salário de referência é obtido com base em objetivos de salário para líderes de mercado de cada segmento de setor. Serve como orientação para ajudar os utilizadores Premium na avaliação de ofertas de emprego e na negociação de salários. O salário de referência não é indicado diretamente pela empresa e pode ser significativamente superior ou inferior.