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Une entreprise de défense recherche un Ajusteur Mécanique pour son site de Bourges. Vous serez responsable de l'ajustage de pièces mécaniques complexes et de l'exécution d'opérations d'ébavurage. Ce poste, en horaire 2x8, offre un salaire fixe, des primes variables, ainsi que divers avantages tels que la mutuelle, un restaurant d'entreprise et une épargne salariale. Vous devez posséder un CAP/BEP ou Bac Pro en fabrication mécanique et une première expérience en ajustage.
Rejoindre notre site de Bourges, c'est bénéficier d'un panel d'opportunités professionnelles dans différents métiers (production, ingénierie, support client).
Rattaché au secteur Production Mécanique et Équipements Électromécaniques, vous réalisez l'ajustage des pièces ou des sous-ensembles mécaniques complexes, de façon complète ou en réparation.
Grâce à vos compétences, vous êtes amené à :
Poste en horaire 2x8.
Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels (une part variable pour nos salariés cadres et une prime d'ancienneté ainsi qu'une prime annuelle pour nos salariés non-cadres) ou collectifs dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise (participation, intéressement).
De nombreux services / avantages sont également proposés : restaurant d'entreprise, épargne salariale (PEG, PERCOL), protection sociale (mutuelle et prévoyance), comité social et économique, infirmerie et service de santé au travail interne
De niveau CAP / BEP ou Bac Professionnel en fabrication mécanique, vous justifiez d'une première expérience acquise en ajustage. Des connaissances de base en tournage / fraisage sur moyens conventionnels et / ou CN sont un plus pour ce poste.
Les défis technologiques de l'industrie de défense vous motivent ? Envoyez-nous votre candidature !
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.