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Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)
Résumé du poste
Une organisation de soins à domicile recherche un(e) Aide-soignant(e) pour intervenir auprès de personnes fragilisées. Vous les aiderez dans leurs activités quotidiennes tout en veillant à leur bien-être. Le poste est en CDI de 35 heures par semaine, avec des déplacements indemnisés. Débutants acceptés, mais un diplôme d'Aide-soignant est requis. Le permis B est indispensable et le travail peut inclure des week-ends.
Qualifications
- Débutant accepté.
- Cette formation est indispensable.
Responsabilités
- Aider à la mobilité et soins d'hygiène.
- Participer à l'évaluation de l'état de santé.
- Respecter les règles d'hygiène et de propreté.
Connaissances
Formation
Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)
Actualisé le 13 août 2025
Soyez parmi les 1ers à postuler
Vous intervenez au domicile de personnes fragilisées (âgées et/ou handicapées), vous les aidez dans leurs activités quotidiennes et vous veillez à leur bien-être permettant le maintien dans leur cadre de vie habituel.* Aider à la mobilité, transfert avec aides techniques, toilettes/soins d'hygiène, lever-coucher, habillage, préparation et aide à la prise de repas, courses.* Participation à l'évaluation de la situation de d'état de santé, alerte des éventuels changements.* Coordination de son action avec l'ensemble des acteurs : employeur, équipe, autres intervenants à domicile, aidants familiaux...* Transmissions à domicile sur le classeur du patient et transmissions informatisées* Respect des règles d'hygiène et de propreté* Connaitre et appliquer les consignes transmises par son employeur* Veiller au respect de la déontologie et des valeurs ADMRPosséder un diplôme d'Aide Soignant ou DEAMP / Attention, diplôme DEAES non acceptéDéplacements : mise à disposition d'un véhicule domicile/domicile.Temps de déplacements indemnisés - Permis B exigéTravail de week-end en roulement avec majoration de 45% dimanche et Jours Fériés
Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en horaires fractionnés
Salaire
- selon profil et convention
- Débutant accepté
- Bac ou équivalent Aide-soignant Cette formation est indispensable
- Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
- Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
- Surveiller l'état de santé d'une personne
- Aide à la mobilité
- Avoir le sens des priorités
- Connaissance du public fragilisé
- Connaissance règles d'hygiène corporelle/confort
- Connaissance règles d'hygiène/sécurité
- B - Véhicule léger Ce permis est indispensable
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des infirmiers et des sages-femmes
20 à 49 salariés
L'ADMR est le premier réseau français associatif au service des personnes avec plus de 70 ans d'expérience avec 100 millions d'heures d'intervention, 720000 clients, 94000 salariés, 96000 bénévoles et 2700 associations. Son engagement s'appuie sur des valeurs fortes : universalité, proximité, respect de la personne, solidarité, réciprocité.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.