Jobs at Adecco in France
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Connect with headhunters to apply for similar jobsGraisseur (H/F)
Job summary
Une agence d'emploi recherche un graisseur pour travaux sur site à Fos sur Mer. Vous serez responsable des tâches de graissage sur les installations. Une expérience dans le métier et des certifications spécifiques sont requises. Un meilleur taux horaire et indemnités sont offerts, avec des horaires de journée.
Benefits
Qualifications
- Expérience dans le métier de graisseur.
- Formations obligatoires: GIES 1 - Travaux en hauteur - Espace confiné - Port de l'ARI.
- Formation pont roulant est un plus.
Responsibilities
- Exécute des tâches de graissage sur chantier.
- Effectue des appoints d'huile sur pompes, moteurs, réducteurs.
Skills
L'agence Adecco Fos sur Mer, recherche un graisseur pour travaux pour l'un de ses clients basé à Fos sur Mer (13). Exécute sur chantier des tâches de graissage (manuel ou centralisé) sur l'ensemble des installations du périmètre. Effectue des appoints d'huile sur pompes, moteurs, réducteurs. Expérience dans le métier. Formations obligatoires GIES 1 - Travaux en hauteur - Espace confiné - Port de l'ARI. Formation pont roulant est un plus. Horaires: A la journée. Taux horaire: 14€ + 13ème mois. Panier: 10,55€. Indemnités kilométriques: selon domicile.
Mécaniciens pour travaux sur un site basé à Fos sur Mer (13). Habilitation: GIES 1 ou 2 - Travaux en hauteur, Espace confiné, Port de l'ARI. Une Formation pont roulant est un plus. Horaires de journée. Taux horaire 14€ + 13ème mois. Panier repas: 10,55€. Indemnités kilométriques.
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Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.