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Responsable Production Energie Paris H / F (CDI)
Job summary
Une société spécialisée dans le diagnostic immobilier recherche un(e) Responsable Technique pour optimiser les modèles de production et manager les équipes. Vous serez chargé(e) d'assurer la qualité et les délais de production tout en participant au développement commercial. Idéalement, vous avez une formation en thermique du bâtiment et au moins 3 ans d'expérience. Rémunération entre 45k-50k euros avec avantages variés incluant un véhicule de fonction.
Benefits
Qualifications
- Minimum de 3 ans d'expérience à un poste similaire.
- Expérience dans le diagnostic immobilier et environnemental appréciée.
Responsibilities
- Optimiser les modèles de production avec les acteurs de terrain.
- Mettre en place les effectifs nécessaires au développement de l'activité.
- Surveiller la qualité et les délais de production.
Skills
Education
Poste : Rattaché au Directeur Technique, vous aurez pour missions :
- La participation à l'optimisation des modèles de production en lien avec les acteurs de terrain, savoir les synthétiser et les expliquer aux nouveaux collaborateurs ;
- La mise en place des effectifs nécessaires au développement de l'activité ;
- L'optimisation de la productivité (planification notamment) ;
- La veille au respect de la qualité et des délais de production ;
- La participation au développement commercial ;
- Le management des équipes en lien avec la politique HSE du Groupe. Des déplacements professionnels sont à prévoir.
- Profil : Issu(e) idéalement d'une formation dans le domaine de la thermique du bâtiment, vous justifiez d'un minimum de 3 ans d'expérience à un poste similaire.
- Entreprise : Notre client est une société spécialisée dans le diagnostic immobilier et environnemental.
- Rémunération fixe brute annuelle entre 45k-50k euros selon le profil,
- Primes sur objectifs,
- Véhicule de fonction,
- Variable de 2k.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.
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