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Scrum Master (IT) / Freelance
Responsable de Clientèle (F / H) - CDI - Dpt 81
Agile master f/h (CDI)
Agile master f/h (CDI)
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Agent Général - Conseiller en Gestion de Patrimoine H/F
Agent de service
Médiateur de la citoyenneté numérique
Connect with headhunters to apply for similar jobsAlternance Chargé de mission RH Junior - Paris - Capgemini - Master RH
Responsable des médiateurs / médiatrices en CDI - mai 2025 - Sud de Paris F / H
Agent de Service Hospitalier (H/F
Agent Général - Conseiller en Gestion de Patrimoine H/F
Distributeur de Journaux F/H
Content Moderator for Social Media – Albanian speaker
ASH (Agent de Service Hôtelier) H / F
Agent de service H/F
Médiateur pour le sport
médiateur touristique, au pays de l'améthyste d'Auvergne
Bilingual French and English - Content Moderator withRelocation to LISBON
Agent de Service H / F
AGENT GÉNÉRAL EXPERT EN GESTION DE PATRIMOINE ET PROTECTION SOCIALE H/F(NOUVELLE FENÊTRE)
AGENT DE SERVICE HOSPITALIER (F/H)
AGENT DE SERVICE HOSPITALIER (F/H)
Agent de service client transport h/f -
- Ingénieur Pmo - Diplôme d'Ingénieur - Master Management de Projet H/F
Scrum Master (IT) / Freelance
Apporte un support à l'équipe dans la résolution des problèmes soulevés et gère la relation avec les parties prenantes. Facilite le travail de chaque membre de l'équipe en veillant au respect du cadre agile. Aide chacun à remplir son rôle. Favorise la collaboration. Accompagne et suit l'amélioration continue. Crée la dynamique et la cohésion d'équipe. Accompagne le PPO dans le support à l'équipe pour le développement du produit.
Profil candidat : vous êtes responsable de la mise en place et de la pérennité du cadre de développement agile.
Responsabilités principales :
- Organise, planifie et anime toutes les cérémonies agiles (Sprint Planning, Daily Scrum, Sprint Review, Rétrospective).
- Se coordonne avec le PPO pour s'assurer de la disponibilité des prérequis (techniques, fonctionnels et humains) nécessaires à la réalisation des User Stories.
- Élabore, suit et met à jour avec l'équipe de réalisation les indicateurs de suivi nécessaires au pilotage du produit.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.
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