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CHARGÉ.E DE MISSIONS GESTION ET COMPTABILITÉ H/F
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Responsable administratif et financier / Responsable administrative et financière (H/F)
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CHARGÉ.E DE MISSIONS GESTION ET COMPTABILITÉ H/F
Resumo da oferta
Une entreprise à taille humaine à Chartres recherche un(e) Chargé·e de missions Gestion & Comptabilité. Ce poste à temps plein inclut des responsabilités en comptabilité et en gestion dans un environnement dynamique. Le candidat idéal a une bonne maîtrise d’Excel et fait preuve d'autonomie et d'implication. Un parking est pris en charge. Postulez dès maintenant !
Serviços
Qualificações
- Expérience en comptabilité et gestion requise.
- Capacité d'organisation et autonomie.
- Impliqué(e) et rigoureux(se) dans le travail.
Responsabilidades
- Saisie et suivi comptable avec expert-comptable.
- Gestion des courriers et suivis clients.
- Réalisation des déclarations fiscales.
Conhecimentos
Formação académica
Ferramentas
Poste : Chargé·e de missions Gestion & Comptabilité|Lieu : Chartres (centre-ville) | CDI | Temps plein | 2 400 € brut/mois sur 13 mois
Vous avez un talent pour les chiffres et l'organisation ? Vous aimez la polyvalence, l’autonomie et les petites structures dynamiques ? Ce poste est fait pour vous !
Notre adhérent, une entreprise à taille humaine qui œuvre dans le service aux entreprises, recherche une personne impliquée et rigoureuse pour des missions mêlant comptabilité et gestion. Localisation idéale + parking pris en charge !
- Ce que vous ferez :
- 1 à 2 jours/semaine en compta : saisie, trésorerie, déclarations fiscales, bilan avec l’expert-comptable
- 3 à 4 jours/semaine en gestion : courriers, appels, suivi clients et finances
- Ce que nous cherchons :
Sens du service et du travail en équipe Respect des délais et des procédures Bonne maîtrise d’Excel et des logiciels de gestion/compta Bac+2/3 ou 5 ans d’expérience
--> Vous vous reconnaissez ? Postulez dès maintenant et rejoignez une structure agile et ambitieuse !
* O salário de referência é obtido com base em objetivos de salário para líderes de mercado de cada segmento de setor. Serve como orientação para ajudar os utilizadores Premium na avaliação de ofertas de emprego e na negociação de salários. O salário de referência não é indicado diretamente pela empresa e pode ser significativamente superior ou inferior.