Poste : Dans le cadre de l'entrée de nouveaux clients dans le cabinet, nous sommes aujourd'hui à la recherche de leur futur Manager Expertise (H / F) pour un CDI à pourvoir dans les meilleurs délais.
Directeur rattaché(e) aux Associés, vous managez une équipe de collaborateurs de différents niveaux (le nombre sera déterminé en fonction de votre niveau) et intervenez sur la tenue et la révision d'un portefeuille multisectoriel de clients.
Vous pouvez aussi bien accompagner des sociétés de proximité à taille humaine (PME, PMI, SCI par exemple) que des Groupes d'envergure (français ou internationaux) pouvant réaliser plusieurs dizaines ou centaines de millions d'euros de CA.
Au-delà des bilans et des liasses, vous pourrez intervenir sur des missions plus spécifiques : évaluation, fusion, conseil patrimonial, DUE diligence, transmission, conseil en système d'information, intégration fiscale ou consolidation etc.
Également, vous participerez aux nombreux projets du cabinet en ce qui concerne le numérique / digital et le déploiement des derniers outils novateurs du monde de l'Expertise.
Vous n'interviendrez pas sur le social ou le juridique ; des équipes dédiées s'en chargent pour vous. Vous utiliserez ACD
Profil : Titulaire du DEC ou en cours de Mémoire, vous justifiez d'une expérience significative en cabinet et avez déjà eu l'occasion de manager. Des perspectives d'Association pourront être envisagées.
Salaire + TR + Prime non contractuelle
1 jours de TT
Entreprise : Notre client est un cabinet d'Expertise Comptable, Commissariat aux comptes et de Conseil très dynamique et en pleine croissance.
Rassemblant 70 salariés dans le 8ème arrondissement de Paris (près de Saint Augustin / Saint Lazare), il accompagne aujourd'hui près de 2000 dirigeants dans la gestion de leur société.
Les équipes pluridisciplinaires interviennent pour des sociétés de renom dans le cinéma, l'hôtellerie, l'industrie, le commerce, le conseil, les grandes associations, banques, secteur marchand ou non marchand etc.
Expert Comptable • Paris, Paris (75); Ile-de-France, France
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.