REXEL FRANCE
MA KIBELL
MA KIBELL
AKTISEA
CHAM DECOR
France Travail
AUTODISTRIBUTION TALBOT
Action BV
Action BV
Action BV
Univers NOZ
Action BV
Action BV
Action BV
Action BV
ALDI MARCHE
OASIS Group
LEOUBE DISTRIBUTION
France Travail
REXEL FRANCE
OASIS Group
Une entreprise de matériel électrique recherche un Vendeur Comptoir pour accueillir et conseiller sa clientèle professionnelle. Le candidat idéal a une formation en électricité et un bon relationnel pour développer les ventes. Ce poste en CDI offre un salaire brut annuel de 24 000 à 28 000 euros et des avantages tels que des primes et des titres restaurant.
En tant que commercial agence, vous êtes le premier point de contact de notre clientèle professionnelle en agence Vous serez amené à : Développer le relationnel client par un accueil convivial et des conseils personnalisés grâce à votre expertise produit Rendre l'agence attractive avec un merchandising dynamique et adapté Proposer des solutions et des services pertinents créateurs de valeurs ajoutées Développer la digitalisation du client par la mise en avant de nos offres connectées et de notre site e-commerce Promouvoir et participer activement aux animations commerciales Gérer les litiges clients et les SAV Plus qu\'un diplôme ou un niveau d\'expérience, nous recherchons une personnalité commerciale qui a su faire ses preuves au sein d\'un poste similaire. Votre expertise sur la partie énergie (électricité, domotique, éclairage, génie climatique.), grâce à vos études, vos expériences ou bien votre culture générale sont fortement recommandés.
Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 37H30/semaine Travail en journée
Salaire
Déplacements Déplacements: Jamais
200 à 249 salariés
Rexel propose aux professionnels de l\'industrie, de l\'habitat et du tertiaire du matériel et des solutions électriques innovantes pour améliorer le confort, la performance et les économies d\'énergie.
* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.