Détails de l'offre
Famille de métiers : Culture > Lecture publique et documentation
Grade recherché : Adjoint du patrimoine
Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté en attendant le recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite de deux ans.
Temps de travail : Temps non complet, 28h00 hebdomadaire
Expérience souhaitée : Confirmé
Rémunération : Traitement indiciaire + RIFSEEP + CNAS
Placé sous l'autorité hiérarchique de la Secrétaire Générale et en collaboration avec l'Adjointe en charge de la culture, l'agent sera responsable de la gestion de la médiathèque de Le Foeil.
Ce poste est principalement axé sur l'accueil du public, le traitement et la valorisation des collections. Il implique la réalisation de fiches d'indexation et de notices de lecture pour enrichir et faciliter l'accès au fonds documentaire. L'agent effectuera également des recherches approfondies pour le compte des usagers et assurera une veille documentaire quotidienne.
Par ailleurs, il concevra des animations et des services pour le public. Son rôle de médiateur facilitera l'accès aux ressources et services de l'établissement. Rappel des missions d'une Médiathèque :
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.