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Un EHPAD local recherche un(e) aide-soignant(e) pour un contrat CDI de 35 heures par semaine. Le poste nécessite un diplôme d'État et implique l'accompagnement des résidents dans leur vie quotidienne, des soins d'hygiène, ainsi que l'aide aux repas. Salaire brut horaire de 11,88€, sans travail les dimanches et jours fériés.
Aide-soignant / Aide-soignante (H/F) - 37 - ST CYR SUR LOIRE
Mis à jour le 08 août 2025
Soyez parmi les premiers à postuler.
Nous recherchons un(e) aide-soignant(e) / AMP, A.S.G ou AES diplômé(e) pour un contrat à durée indéterminée (CDI) jusqu'au 12 juillet 2025. Vous travaillerez dans un EHPAD accueillant 32 résidents, au sein d'une équipe pluridisciplinaire.
Vos missions principales incluront l'accompagnement des personnes âgées dans les gestes de la vie quotidienne selon leur autonomie, les soins d'hygiène, de confort, de prévention, ainsi que l'aide au repas, au lever et au coucher. Vous participerez également à l'animation et à la mise en place des projets de vie individualisés.
Le diplôme d'État est exigé. La rémunération brute horaire est de 11.88€, hors primes, sans travail les dimanches et jours fériés. La classification est Segur 1 et Segur 2.
Adresser votre CV et lettre de motivation à l'attention de Mme DUBOIS, Directrice, par mail.
CDI, 35 heures par semaine, travail en journée.
Jamais
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.