Travailleur social H/F - SAMSAH ESCAL' LAD

Les Ailes Déploypées; Paris; Sur place; EUR 25 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation engagée recherche un travailleur social passionné pour rejoindre une équipe pluridisciplinaire dédiée à l'accompagnement de personnes en situation de handicap psychique. Ce rôle crucial implique d'évaluer les besoins des bénéficiaires, de soutenir leur autonomie et de favoriser leur intégration sociale. Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement dynamique, où votre expertise contribuera à des projets de réhabilitation psychosociale enrichissants. Rejoignez une équipe qui valorise l'écoute, l'empathie et l'engagement éthique pour faire une différence significative dans la vie des personnes que nous servons.

Qualifications

• Diplôme en travail social requis, expérience dans le handicap psychique appréciée.
• Intérêt pour la réhabilitation psychosociale et compétences en conduite d'entretiens.

Responsabilités

• Évaluer les capacités d’autonomie des bénéficiaires et réaliser des visites à domicile.
• Contribuer à l’élaboration et au suivi des projets personnalisés au sein de l’équipe.
• Représenter le service lors des réunions inter-institutionnelles.

Connaissances

Évaluation des besoins

Conduite d'entretiens

Élaboration de projets personnalisés

Actions éducatives et sociales

Utilisation d'outils de suivi

Formation

DEES

DEASS

DECESF

Description du poste

Travailleur social H/F SAMSAH ESCAL' LAD

Date de publication : À préciser

Type de contrat : À préciser

Date de prise de fonction : Dès que possible

Rémunération : À préciser

Lieu : 29 rue du Faubourg Saint Antoine - 75011 Paris

Le SAMSAH ESCAL’, d’une capacité de 40 places, propose un accompagnement pluridisciplinaire auprès de personnes en situation de handicap psychique et de personnes présentant un Trouble du Spectre Autistique sans déficience intellectuelle (TSA sans DI) à Paris. L’approche privilégiée est la réhabilitation psychosociale.

Sa vocation, dans le cadre d’un accompagnement médico-social adapté, est de contribuer à la réalisation du projet de vie des personnes accompagnées, en favorisant le maintien dans leur milieu de vie naturel, en préservant ou restaurant les liens familiaux, sociaux ou professionnels, et en facilitant l’accès aux services du droit commun (principe de subsidiarité). Le projet du SAMSAH vise à offrir un étayage quotidien :

• Un soutien relationnel, notamment lors des visites à domicile.
• Un accompagnement facilitant l’inscription et l’engagement des acteurs dans leur environnement.
• Une cohérence entre projet de vie et projet de soins.
• Une étape vers la réhabilitation psychosociale, en développant les compétences sociales.
• Une veille sur les soins médicaux, paramédicaux et psychiatriques.

L’équipe pluridisciplinaire comprend un médecin (psychiatre), infirmiers, psychologues, ergothérapeutes, éducateurs spécialisés, assistant social, secrétaire médico-sociale.

Les interventions se déroulent majoritairement au domicile ou dans les lieux fréquentés par les bénéficiaires. Sous la responsabilité du Directeur de l’Offre médico-sociale et de l’adjointe de direction, le travailleur social accompagne, soutient et conseille pour favoriser l’autonomie, la socialisation et l’intégration des bénéficiaires.

Les principales responsabilités incluent :

Auprès des personnes accompagnées :

• Évaluer la situation et les capacités d’autonomie dans la vie quotidienne, sociale et professionnelle.
• Réaliser des visites à domicile, des entretiens et un accompagnement individuel.
• Soutenir dans l’organisation de la vie quotidienne : logement, budget, hygiène, etc.
• Animer des ateliers collectifs éducatifs, sociaux, artistiques ou sportifs.
• Faciliter l’accès aux droits, à la santé, à la formation, à l’emploi et à la citoyenneté.
• Soutenir le maintien des liens familiaux, sociaux et partenariaux.
• Informer et soutenir les aidants familiaux et naturels.

Au sein de l’équipe :

• Contribuer à l’élaboration, au suivi et à l’évaluation des projets personnalisés.
• Communiquer efficacement avec l’équipe et rédiger des documents professionnels.
• Participer aux réunions pluridisciplinaires et contribuer aux rapports annuels.

Avec les partenaires extérieurs :

• Représenter le service lors des réunions de synthèse et autres rencontres inter-institutionnelles.

Profil recherché :

Formation et expérience :

• Diplôme requis : DEES, DEASS ou DECESF.
• Expérience dans le domaine du handicap psychique ou TSA appréciée.
• Intérêt pour la réhabilitation psychosociale.

Savoir-faire :

• Conduire des entretiens, analyser les besoins et élaborer des réponses adaptées.
• Mettre en œuvre des actions éducatives et sociales inclusives.
• Utiliser les outils de suivi et de traçabilité.

Savoir-être :

• Qualités d’écoute, d’observation, d’empathie.
• Engagement éthique, autonomie, réactivité, capacité d’adaptation.
• Esprit d’équipe, organisation, rigueur, responsabilité.

Merci d’adresser votre dossier de candidature (lettre de motivation et CV) à Madame WATSON Sandrine, Adjointe de Direction, par mail : s.watson[at]lad.fr, avant le 30 mai 2025.