Travailleur (euse) social(e) (H/F)

ALTERIS; Clermont-Ferrand; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une association à but non lucratif cherche un travailleur social à temps partiel à Clermont-Ferrand. Vous serez responsable de gérer des enfants âgés de 3 à 7 ans, collaborer avec une équipe pluridisciplinaire et mettre en œuvre des projets éducatifs. Un diplôme en travail social est requis. Le salaire brut mensuel variera de 1 223,88 € à 1 438,11 €, avec des horaires annuels et travail un week-end sur deux.

Prestations

Complémentaire santé

CSE

Qualifications

• Diplôme de travail social indispensable.
• Connaissance du dispositif de la protection de l’enfance.
• Expérience en internat souhaitable.

Responsabilités

• Gérer et encadrer un groupe d’enfants âgés de 3 à 7 ans.
• Mettre en œuvre le projet pour l’enfant.
• Participer aux différentes réunions institutionnelles.

Connaissances

Travail en équipe pluridisciplinaire

Capacité d'écoute et d'empathie

Permis B

Formation

Diplôme de travail social (Educateur Jeunes Enfants, Educateur Spécialisé, Moniteur Educateur)

Description du poste

Offre n° 200VDMQ – Travailleur social (H/F)

1 poste de travailleur social (H/F) CDI – temps partiel 0.60 ETP à la MECS La Cordée, 2 rue de La Morée, 63000 Clermont Ferrand.

Missions

• Sous l'autorité hiérarchique du Responsable de Service Socio‑Educatif et en lien avec l’équipe pluridisciplinaire.
• Gérer et encadrer quotidiennement un groupe d’enfants âgés de 3 à 7 ans confiés à la MECS dans le cadre de la protection de l’enfance.
• En lien avec l’équipe pluridisciplinaire, mettre en œuvre le projet pour l’enfant.
• Favoriser le travail avec les familles et les partenaires.
• Participer aux différentes réunions institutionnelles.
• Rédiger, si besoin, dans le respect des échéances, les notes et rapports.

Profil

• Diplôme de travail social indispensable : Educateur Jeunes Enfants, Educateur Spécialisé, Moniteur Educateur.
• Connaissance du dispositif de la protection de l’enfance.
• Expérience en internat souhaitable.
• Sens du travail en équipe pluridisciplinaire.

Spécificités du poste

• Horaire d’internat – un week‑end sur 2.
• Annualisation du temps de travail.
• Salaire selon ancienneté, lié à un accord d’entreprise (type CC66).
• Postes à pourvoir dès Janvier 2026.

Type de contrat

CDI – Temps partiel – 21 h/semaine. Travail les week‑ends et jours fériés. Horaires annuels.

Salaire

• Salaire brut mensuel de 1 223,88 € à 1 438,11 € sur 12 mois.
• CSE.
• Complémentaire santé.

Expérience

• Débutant accepté.

Compétence

• Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques dans le cadre d’activités de la vie quotidienne.
• B – Véhicule léger : ce permis est indispensable.

Savoir‑être professionnels

• Avoir l’esprit d’équipe.
• Être à l’écoute, faire preuve d’empathie.
• Être force de proposition.

Informations complémentaires

• Secteur d’activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Employeur

Association loi 1901 à but non lucratif, ALTERIS, gère 10 établissements en Auvergne. Créée en juillet 2011, ALTERIS a démarré officiellement en janvier 2012, reprenant les activités de l’ARPEJ et de l’AGESSEM qui ont fusionné à cette date. Fondée sur des valeurs fortes, ALTERIS poursuit aujourd’hui ses actions dans une logique de continuité et de développement.

Contact : M. Patrick DA SILVA.

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