TECHNICIEN-NE D'EXPLOITATION, D'ASSISTANCE ET DE TRAITEMENT DE L'INFORMATION

Université de Rennes; Saint-Brieuc; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement d'enseignement supérieur à Saint-Brieuc recherche un technicien informatique pour gérer son parc informatique et assurer le support technique aux utilisateurs. Le candidat idéal doit avoir une formation en informatique et une bonne connaissance des systèmes d'exploitation. Ce poste en CDD offre divers avantages, tels que 48 jours de congés annuels et la possibilité de télétravail. La prise de fonctions est prévue pour janvier 2026, avec une date limite de candidature au 11 décembre 2025.

Prestations

48 jours de congés annuels

Télétravail jusqu'à 2 jours par semaine

Remboursement des frais de transport

Formation pour les nouveaux recrutés

Qualifications

• Formation et/ou expérience en informatique.
• Connaissance des systèmes d'exploitation (Windows, Linux).
• Pratique des outils et techniques de gestion de parc.

Responsabilités

• Installer et gérer le parc informatique des personnels et des salles pédagogiques.
• Assurer le support technique des utilisateurs.
• Élaborer des documentations techniques.

Connaissances

Informatique

Systèmes d'exploitation (Windows, Linux)

Gestion de parc informatique

Relationnel avec les utilisateurs

Rigueur

Formation

Formation en informatique

Description du poste

À propos de nous

L’Université de Rennes, établissement d’enseignement et de recherche et un des premiers employeurs du bassin rennais, offre un environnement propice à l’épanouissement de ses personnels et étudiants. Elle est engagée dans la transition écologique et environnementale, la promotion de la diversité, l’égalité entre les femmes et les hommes, l’inclusion des personnes en situation de handicap.

Service d’affectation : IUT de Saint Brieuc

L’IUT de Saint Brieuc accueille plus de 650 étudiants et les prépare à des B.U.T. dans trois spécialités : Science et Génie des Matériaux, Génie Biologique et Techniques de Commercialisation et à quatre licences professionnelles. Il est composé d’une soixantaine de personnels (enseignants, enseignants-chercheurs, ingénieurs, techniciens et administratifs), répartis entre les 3 départements de formation et les services supports.

Mission

Sous l’autorité d’un responsable informatique, vous assurerez la maintenance opérationnelle des systèmes et/ou des réseaux, le traitement des données et leur exploitation. Vous contribuerez à la résolution des incidents et assisterez les utilisateurs de la composante.

Vos principales activités seront

• Installer et gérer le parc informatique des personnels, administratifs, enseignants, chercheurs et salles pédagogiques.
• Assister les utilisateurs dans la mise en œuvre et l’exploitation de leur environnement informatique.
• Assurer le support technique des utilisateurs (2ème niveau)
• Gérer, maintenir et faire évoluer le parc matériel et logiciel
• Assister et conseiller les utilisateurs en matière de sécurité (résolution ou remontée des incidents et optimisation des performances)
• Accompagner les utilisateurs dans l'utilisation des outils informatiques
• Rédiger des comptes rendus d'intervention, des notices utilisateurs, des procédures
• Élaborer des documentations techniques
• Participer à la veille technologique

Profil

• Formation et/ou expérience en informatique
• Connaissance des systèmes d'exploitation (Windows, Linux)
• Connaissance générale en architecture d’équipements locaux
• Pratique des outils et les techniques de gestion de parc
• Sens de l’organisation et de l’initiative
• Aptitude à planifier et capacité à respecter les délais
• Sens du relationnel avec les utilisateurs
• capacité d’écoute
• Rigueur et fiabilité

Environnement et contexte de travail

• Lieu de travail : Campus de Saint Brieuc
• Travailler à l’Université de Rennes, c’est bénéficier de :
• 48 jours de congés annuels dès la première année et la possibilité d’y ajouter 11 jours de RTT (1)
• jusqu’à 2 jours de télétravail hebdomadaire (1)
• remboursement de 75% des frais de transport en commun et forfait mobilité durable (1)
• parcours de formation accompagnant l’intégration de tous les nouveaux recrutés
• nombreuses offres et tarifs préférentiels, associés aux activités sportives, culturelles et autres loisirs

Retrouvez les autres avantages et valeurs de l’Université sur notre site Marque Employeur : https://univ-rennes.nous-recrutons.fr/

Nos recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction d’origine, d’âge ou de genre et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

• avantages dépendant de la nature et durée du contrat, des nécessités de service et des conditions d’éligibilité

Modalités de recrutement

• Poste de catégorie B (niveau Technicien)
• Emploi ouvert en Contrat à Durée Déterminée jusqu’au 30 juin 2026
• Prise de fonctions souhaitée : janvier 2026
• Date limite de candidature : 11 décembre 2025

Référence de l'offre : 2dgoai5esn