Technicien de maintenance en CDD - Lignes de conditionnement (H/F)

Lesaffre; Cérences; Sur place; EUR 32 000 - 36 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise agroalimentaire spécialisée recherche un Technicien de maintenance en CDD pour assurer l'entretien et le dépannage des équipements de production. Vous aurez des responsabilités sur les lignes de conditionnement, et vos tâches incluront des interventions mécaniques et électriques. Un Bac à Bac+2 en électromécanique et une expérience de 1 à 3 ans sont indispensables. Ce poste propose un contrat à durée déterminée minimum de 6 mois, avec un travail en équipe en rotation.

Qualifications

• Expérience de 1 à 3 ans dans un poste similaire.
• Connaissances des règles d’intervention en industrie agro-alimentaire.
• Connaissance des machines de conditionnement serait un plus.

Responsabilités

• Assurer les changements de formats et le dépannage sur les lignes de conditionnement.
• Réaliser l'entretien préventif et curatif sur les équipements industriels.
• Participer à des travaux neufs et au dépannage électrique.

Connaissances

Autonomie

Rigueur

Dynamisme

Capacité de diagnostic

Formation

Bac à Bac+2 en Electromécanique, Electrotechnique ou Maintenance industrielle

Description du poste

Technicien de maintenance en CDD - Lignes de conditionnement (H/F)

• Expérience: 1 à 3 ans
• Type de contrat: Fix term contract
• Rémunération: EUR 32,000 - EUR 36,000 - tous les ans

Filiale du Groupe Lesaffre (www.lesaffre.com), LIS France (www.lesaffre-ingredients-services.com) est spécialisée dans la fabrication et le conditionnement d’ingrédients alimentaires, ainsi que dans la prestation de services pour la transformation (séchage) d’ingrédients alimentaires.

Rattaché au Responsable Equipe Maintenance Mix & Pack, il/elle assure les changements de formats, le dépannage, l’entretien préventif et les missions diverses de maintenance et de travaux neufs sur le parc de machines de production d’ingrédients alimentaires des Ateliers Mix & Pack.

Missions principales:

Pour la partie mise au point des machines de conditionnement :

• Réalisation des changements de format sur les différentes lignes de conditionnement
• Optimisation et fiabilisation de ces machines dans notre démarche d’amélioration continue, en collaboration avec les équipes de production.

Pour la partie mécanique :

• Réalisation d'actions correctives ou préventives en atelier (remise en état motoréducteur, pompe à vide, machine à coudre, soudeuse impulsion…)
• Maintenance préventive et curative sur les équipements industriels, tels que: moteurs, sondes et capteurs, balances, soudeuses…
• Après une période d'adaptation, cette personne pourra intervenir sur des actions plus complexes (travaux sur les installations, diagnostic de pannes, recherche de solutions techniques, etc…)
• Réalisation de petites soudures TIG, avec un peu de chaudronnerie

Pour la partie électrique :

• Participation à des travaux neufs (passage de câbles, câblage d'armoire électrique en atelier,)
• Dépannage, diagnostic de panne électrique
• Dans un second temps, des travaux plus complexes sur les installations pourront lui être confiés, tels que: modifications de petits automatismes, paramétrage de variateurs, démarreurs, régulateurs…
• De formation Bac à Bac+2 en Electromécanique, Electrotechnique ou Maintenance industrielle,
• Avec une première expérience réussie dans un poste similaire,
• La connaissance des règles d’intervention en industrie agro-alimentaire et/ ou la connaissance des machines de conditionnement poudre et de marquage et/ou en robotique seraient un plus.

Aptitudes générales:

• Capacité au strict respect des règles de Sécurité, Qualité et des procédures
• Capacité de diagnostic et d’adaptation rapide à un environnement industriel
• Autonomie, rigueur, dynamisme et bon relationnel
• Connaissances de base en Bureautique (notamment pour utilisation GMAO)

Eléments contractuels :

• Contrat à durée déterminée de minimum 6 mois,
• Travail en équipe 2x8 et journée avec astreintes, par rotation

Dépôt de candidature (CV + lettre de motivation exigés)

Fondée en 1936, LIS France, est une filiale du groupe LESAFFRE, leader mondial sur le marché de la levure de panification et des extraits de levure.

Il compte plus de 10 500 collaborateurs répartis sur les cinq continents et propose des produits et services destinés à la panification, au goût, à la nutrition santé, à lafermentation et à la distillerie.