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Technicien de maintenance bâtiment (H / F)

MANPOWER FRANCE

Chennevières-sur-Marne

Sur place

EUR 28 000 - 36 000

Plein temps

Aujourd’hui
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Résumé du poste

Un acteur du secteur automobile recherche un Technicien de maintenance bâtiment à Chennevières-sur-Marne. Vous serez responsable de l'entretien et des modifications des bâtiments, du respect des réglementations, ainsi que de la supervision de projets de construction. Les candidats doivent avoir un Bac+2 ou Bac+3 en maintenance bâtiment et des compétences en gestion et communication. Poste à pourvoir immédiatement, avec avantages divers.

Qualifications

  • Formation Bac+2 ou Bac+3 en maintenance bâtiments.
  • Connaissance en gestion de l'infrastructure et de l'ingénierie du bâtiment.
  • Maitrise des outils bureautiques et logiciels en vigueur.

Responsabilités

  • Assurer l'entretien et les modifications des bâtiments.
  • Veiller au respect des prescriptions légales et réglementaires.
  • Superviser la réalisation des plans d'implantations des bâtiments.
  • Gérer les contrats de maintenance et le budget.

Connaissances

Gestion de l'infrastructure
Leadership
Communication
Force de proposition

Formation

Bac+2 ou Bac+3 maintenance bâtiments

Outils

Logiciels de gestion
Description du poste

Acteur majeur du marché de l’emploi depuis 1957, Manpower France regroupe aujourd’hui 3 900 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 70 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes.

Manpower s’appuie sur 700 agences d’intérim, 80 cabinets de recrutement généralistes et 50 cabinets experts partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi.

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  • Certification & notation : 99 / 100 Index égalité Femmes-Hommes, note moyenne de nos agences sur Google 4,4, et distinction Top Employeur 2024

Manpower GD PARIS INDUSTRIE SUD recherche pour son client, un acteur du secteur de l\'automobile, un Technicien de maintenance bâtiment (H / F)

  • Assurer l'entretien, les modifications et extensions des bâtiments et structures de l'entreprise.
  • Veiller à ce que soient observées les prescriptions légales et réglementaires destinées à assurer la protection et la sécurité des bâtiments, des machines, et de l'environnement pour la partie déchets industriels.
  • Établir et gérer les budgets liés à la sécurité bâtiments aux Services Généraux et à l'environnement pour les déchets industriels.
  • Superviser la réalisation des plans d'implantations des bâtiments (ateliers, bureaux, magasins...), réaliser les cahiers des charges et participer au choix technique des fournisseurs, coordonner les différents corps de métier sur le site.
  • Assurer et faire assurer l\'entretien, la maintenance et le dépannage de l\'ensemble des immobiliers (bâtiments, électricité, plomberie, alarmes, protection incendie, espaces verts...).
  • Gérer les contrats de maintenance liés aux bâtiments et structures en liaison avec la Direction des Achats JEU.
  • Pilotage budgétaire de la collecte sélective des déchets.
  • Assurer le transfert des installations et machines.
  • Assurer la surveillance et le gardiennage de l\'établissement.
  • Assurer les investissements et l\'entretien du parc moyen de manutention.
  • Assurer la bonne livraison des différentes énergies nécessaires au bon fonctionnement du site.
  • Formation BAC+2 ou Bac+3 maintenance bâtiments avec expériences significatives.
  • Connaissance en gestion de l\'infrastructure du site et de l\'ingénierie du bâtiment.
  • Valider des études de bâtiments.
  • Suivre un budget.
  • Connaissance techniques des systèmes de distribution d\'énergie (électrique, fluide?) Réaliser, respecter et faire respecter un cahier des charges.
  • Maitriser les outils bureautiques
  • Maitriser les logiciels en vigueur
  • Travailler en équipe et en transversal

Qualités requises :

  • Force de proposition
  • Courage managérial
  • Leadership
  • Exemplarité
  • Capacité à fixer, piloter et évaluer des objectifs
  • Bonne capacité d\'écoute et de communication

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

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