Technicien d'exploitation chauffagiste - CDI temps plein (H/F)

CRAM; Boulogne-Billancourt; Sur place; EUR 30 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une société spécialisée dans l'exploitation d'installations thermiques recherche un Technicien d'exploitation chauffagiste. Le candidat idéal aura 3 à 5 ans d'expérience dans un rôle similaire, maîtrisera l'entretien des chaudières et saura travailler en équipe. Ce poste offre un salaire négociable, des primes et divers avantages comme un véhicule de service et une formation continue.

Prestations

Salaire fixe négociable

13e mois

Prime d'ancienneté

Véhicule de service

RTT

Parcours de formation

Qualifications

• Expérience significative d'au moins 3 à 5 ans dans une fonction similaire.
• Capacité à optimiser le fonctionnement des chaufferies.
• Compétences en gestion technique et administrative.

Responsabilités

• Assurer l'entretien préventif et curatif des matériels de chauffage.
• Conduire et surveiller les installations de chauffage.
• Réparer et contrôler le fonctionnement après intervention.

Connaissances

Maintenance préventive

Diagnostic technique

Travail en équipe

Autonomie

Formation

Bac à Bac+2 technique ou professionnel dans les domaines énergétique ou électrotechnique

Description du poste

Offre n° 198JNDW - Technicien d'exploitation chauffagiste - CDI temps plein (H/F)

Découvrez un poste pour celles et ceux qui aiment relever des challenges au quotidien ! CRAM est une entreprise engagée dans la transition énergétique qui :
- Conçoit, réalise et exploite des solutions pour réduire les consommations d'énergie fossile et développer les énergies renouvelables
- Participe à la transition énergétique et agit concrètement contre le dérèglement climatique
- Organise son activité interne et externe autour de 4 valeurs fortes : l'expertise, l'esprit d'équipe, le respect et la confiance.

Vos futures missions

• Assurer l'entretien préventif et curatif des matériels et installations de chauffage sur des logements collectifs (copropriétés, logements sociaux).
• Conduire et surveiller les installations de chauffage.
• Optimiser le fonctionnement des chaufferies (contrôles de combustion, réglages, etc.).
• Savoir diagnostiquer et localiser la panne ou l’anomalie.
• Réparer, remettre en état et/ou assurer le remplacement des pièces et équipements.
• Contrôler le fonctionnement après intervention.
• Effectuer des tâches simples de gestion technique et administrative : feuille de pointage, relevés de compteurs et stocks de combustibles, rapport d'intervention, etc.

Votre profil

• Bac à Bac+2 technique ou professionnel dans les domaines énergétique ou électrotechnique.
• Expérience significative d'au moins 3 à 5 ans dans une fonction similaire.

Comment réussir à ce poste ?

• Travailler en équipe et être en relation directe avec un chef de secteur au sein d'une équipe de techniciens.
• Être astucieux : la diversité des chantiers invite à rechercher la solution la plus adaptée au client.
• Avoir le sens de l'autonomie : esprit de liberté qui garantit une organisation autonome et des journées sans routine.

Les avantages du poste

• Rémunération : salaire fixe négociable selon profil, 13e mois, gratification des vacances (29% du salaire brut mensuel), prime d'ancienneté.
• Épargne salariale : accord de participation et d'intéressement, compte épargne temps.
• Avantages santé : mutuelle et surcomplémentaire, prévoyance.
• Avantages complémentaires : véhicule de service, forfait déjeuner, RTT, parcours de formation, conciergerie d'entreprise, service social, avantages du CSE.

Ce que vous retirerez de votre expérience chez CRAM

• Un accompagnement au quotidien.
• Un développement professionnel.
• Une expérience dans une entreprise pérenne aux métiers d'avenir.
• Un quotidien riche et diversifié.

Et si on regarde plus loin ?

• CRAM encourage la mobilité interne et offre des opportunités d'évolution.

Prêts à postuler ? Processus de recrutement

• Votre candidature est retenue ? Contact téléphonique pour un entretien.
• Convaincu lors de l'entretien téléphonique ? Rencontre avec le service RH et/ou un opérationnel pour un entretien physique.
• Après l’unanimité ? Enfilez vos EPI et rejoignez-nous !

Informations complémentaires

• Type de contrat : CDI
• Durée du travail : 35 H/semaine, travail en journée
• Déplacements : fréquents
• Secteur d'activité : Production et distribution de vapeur et d'air conditionné

Employeur

CRAM – Société d'exploitation d'installations thermiques et climatiques
Effectif Société : 700 personnes - Dpt Industrie et Télésystèmes : 90 personnes
CA Société : 120 M€ - Dpt Industrie et Télésystèmes: en développement constant
Secteur Exploitation, maintenance et modernisation d'installations thermiques et électriques. Produits/Services : contrats de gestion de l'énergie, de la maintenance et de la garantie des équipements, travaux d'installation et de rénovation, maintenance multitechnique.

M. BENJAMIN COUPIN

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