Software Architect - CT Digital Applications H/F

GE HEALTHCARE; Buc; Sur place; EUR 50 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Un leader mondial dans le domaine des technologies médicales recherche un architecte software pour développer des solutions d'imagerie médicale. Le candidat idéal travaillera au sein d'équipes multidisciplinaires, impliqué dans toutes les étapes depuis la conception jusqu'à l'implémentation des produits, intégrant des algorithmes d'intelligence artificielle.

Qualifications

• Expérience en architecture logicielle demandée.
• Être à l'aise sur Windows, Linux, et outils modernes.
• Capacité à résoudre des problèmes complexes.

Responsabilités

• Participer à l'analyse et à la conception de logiciels pour l'imagerie médicale.
• Définir les exigences architecturales au niveau du projet.
• Être référent technique pour les équipes de développement.

Connaissances

Leadership technique

Compétences techniques en développement

Compétences en communication

Formation

Diplôme d'ingénieur ou Master / Doctorat en Informatique, Développement Logiciel, ou Mathématiques Appliquées

Outils

Webpack

Description du poste

En tant qu'architecte, vous travaillerez au cœur d'une équipe technique multidisciplinaire développant des logiciels de post-traitement pour l'imagerie médicale. Vous participerez à la conception, développement et gestion des évolutions d'une nouvelle génération de logiciels basés sur des technologies web permettant le support, la revue et l'analyse d'imagerie médicale, améliorés grâce à l'intégration d'algorithmes IA.

Impliqué(e) dès les premières étapes de conception, vous travaillerez collaborativement avec nos équipes dans le monde entier : marketing produit, UX designers et architectes et pourrez également interagir avec l'utilisateur final dans son environnement clinique.

Votre mission comprendra les aspects suivants :

• Participer à l'analyse, à la conception et à l'élaboration d'une feuille de route, d'un modèle de conception et d'une mise en œuvre basés sur un comparatif entre l'état actuel et futur, adoptant une approche cohérente de l'architecture.
• Recueillir et analyser les données, et définir les exigences architecturales au niveau du projet.
• Participer aux discussions techniques relatives à l'orientation future de l'architecture.
• Participer au modèle de gouvernance de l'architecture d'entreprise permettant le déploiement et l'intégration des applications et APIs sur la plateforme.
• Être référent technique pour les équipes de développement permettant la mise en œuvre des bonnes pratiques garantissant la qualité et la performance du code.

Ce rôle nécessite une expérience en architecture logicielle.

Compétences requises :

• Leadership technique.
• Être référent technique pour les équipes de développement permettant la mise en œuvre des bonnes pratiques garantissant la qualité et la performance du code.
• Capacités "hands-on" pour mener à bien l'implémentation de prototypes en avance de phase.
• Compétences validées de conception et de déploiement dans des environnements et systèmes distribués :

SOA et ou Micro-services

• Concevoir et mettre en œuvre des solutions technologiques pour de nouvelles fonctionnalités ou de nouveaux produits
• Utiliser son expertise technique pour aider à résoudre des problèmes de conception complexes avec les produits actuels

Compétences techniques requises :

• Diplôme d'ingénieur ou Master / Doctorat en Informatique, Développement Logiciel, ou Mathématiques Appliquées
• Maîtrise de la programmation orientée object
• Connaissance et expérience dans la mise en œuvre de principes d'architecture tels que :
• Programmation Orientée Object
• Être à l'aise sur les systèmes Windows, Linux ainsi qu'avec les outils courant d'une usine logicielle moderne :
• Webpack ou équivalent

Compétences additionnelles :

• Excellentes compétences en communication orale et écrite - capacité à présenter des idées de manière claire et concise
• Excellentes compétences interpersonnelles, créativité et curiosité, ainsi qu'une capacité à communiquer et influencer efficacement à tous les niveaux de l'organisation
• Compétences éprouvées en analyse et en résolution de problèmes.
• Capacité à influencer et établir un consensus avec d'autres équipes.

Inclusion et diversité

GE HealthCare est un employeur offrant l'égalité des chances où l'inclusion compte. Les décisions relatives à l'emploi sont prises sans tenir compte de l'origine nationale ou ethnique, de la religion, du sexe, de l'orientation sexuelle, de l'identité ou de l'expression de genre, de l'âge, du handicap, du statut d'ancien combattant protégé ou d'autres caractéristiques protégées par la loi.

Nos rémunérations totales sont conçues pour libérer votre ambition en vous donnant la motivation et la flexibilité dont vous avez besoin pour transformer vos idées en réalités qui changent le monde. Nos salaires et nos avantages sociaux correspondent à tout ce que vous attendez d'une organisation ayant une dimension internationale, avec des possibilités de développement de carrière, dans une culture qui favorise la collaboration et le soutien.

GE HealthCare est l'un des leaders mondiaux dans le domaine des technologies médicales et des solutions numériques. Il permet aux cliniciens de prendre des décisions plus rapides et plus pertinentes à travers des équipements intelligents, des analyses de données, des applications et des services. Avec plus de 100 ans d'expérience dans le secteur de la santé et environ 47 000 employés dans le monde, la société est au centre d'un écosystème qui travaille pour une médecine de précision.

Présent en France depuis 1987 avec aujourd'hui 2 800 collaborateurs, c'est un acteur solidement ancré dans l'hexagone à travers son empreinte industrielle, son centre de R&D et de production à Buc dans les Yvelines et des partenariats de recherche avec des entreprises et des centres de recherche français. www.gehealthcare.com

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