Sales Manager Bordeaux

Commerciaux d'élite; Bordeaux; Hybride; EUR 50 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise internationale dans le secteur textile recherche un Sales Manager pour développer son portefeuille de clients B2B en France. Le candidat idéal a plus de 5 ans d'expérience dans la vente de solutions techniques et un excellent niveau de négociation. Le poste nécessite des déplacements fréquents et un bon niveau d'anglais. Si vous êtes autonome et orienté service client, ce poste est fait pour vous.

Qualifications

• Minimum 5 ans d'expérience en vente B2B, idéalement dans le secteur industriel.
• Solide expérience en vente de solutions techniques.
• Excellente capacité d'analyse et compréhension d'environnements techniques.

Responsabilités

• Développer un portefeuille de clients industriels.
• Négocier des contrats en se basant sur la valeur technique.
• Assurer un reporting structuré et régulier.

Connaissances

Vente B2B

Négociation

Analyse

Gestion de comptes

Autonomie

Anglais professionnel

Description du poste

Description

Sales Manager – Solutions textiles techniques industrielles (H / F)

Zone : 50 % du territoire français | Groupe international

Contexte

Groupe industriel international d’origine européenne, spécialisé dans la conception et la commercialisation de dispositifs textiles techniques à haute valeur ajoutée , destinés à des applications industrielles, logistiques, outdoor et de protection.

Dans le cadre de la consolidation de ses comptes stratégiques en France, nous recrutons un(e) Sales Manager orienté(e) fidélisation et développement de comptes existants , avec une forte dimension technique et relationnelle.

Votre mission

Rattaché(e) à la direction commerciale, vous êtes responsable d’un portefeuille de clients industriels stratégiques , représentant une part majeure du chiffre d’affaires.

Votre rôle est avant tout celui d’un éleveur de comptes , capable d’inscrire la relation dans la durée.

Responsabilités

• Animez et développez un portefeuille de clients fabricants et transformateurs de solutions textiles techniques pour des applications telles que :
  • Protection et transport (véhicules industriels)
  • Isolation et protection thermique
  • Outdoor et habitat (structures, pergolas, équipements)
  • Solutions flottantes, techniques ou environnementales
• Allez à la rencontre des clients pour comprendre leurs usages, contraintes et besoins techniques.
• Travaillez sur des solutions intégrant des revêtements techniques (anti-UV, flottabilité, propriétés ignifuges, durabilité, résistance environnementale).
• Construisez une relation de confiance sur le long terme avec des interlocuteurs techniques et décisionnaires.
• Menez les négociations commerciales en lien avec la valeur technique des solutions.
• Collaborez étroitement avec les assistantes commerciales basées en Belgique , qui assurent le suivi administratif et opérationnel des comptes.
• Assurez un reporting structuré et régulier, dans un cadre laissant une large autonomie.

Périmètre & organisation

• Zone : environ 50 % du territoire français
• Déplacements : environ 50 % du temps , avec 2 à 3 découchés par semaine
• Déplacements ponctuels en Belgique et en Afrique du Nord (quelques clients)
• Environnement structuré, avec autonomie et responsabilité

Profil recherché

• D’une expérience minimale de 5 ans sur un poste cadre en vente B2B , idéalement dans un environnement industriel ou technique.
• D’une solide expérience en vente de solutions techniques (produits, matériaux, dispositifs, équipements).
• D’un réel sens du service client et d’une approche orientée partenariat long terme.
• D’une excellente capacité d’analyse et d’une “tête bien faite” , capable de comprendre des environnements techniques complexes.
• D’un très bon niveau de négociation , alliant fermeté et intelligence relationnelle.
• D’une grande autonomie , tout en étant à l’aise avec le reporting et la communication interne.
• D’un anglais professionnel impératif , dans un contexte de groupe international.

Ce poste s’adresse à une personne fiable, engagée, digne de confiance , recherchant un environnement stable, sans logique de turnover.