Responsable régional Groupe Immobilier H / F (Indépendant / Freelance)

TALENTS IMMO CONSTRUCTION; Cannes; Sur place; EUR 55 000 - 75 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de recrutement spécialisée recherche un Responsable Régional pour développer la Côte d'Azur. En tant que gestionnaire, vous lancerez l'activité commerciale et gérerez une équipe de conseillers immobiliers. Le candidat idéal a au moins 6 ans d'expérience dans l'immobilier, une forte fibre entrepreneuriale, et d'excellentes capacités d'organisation et de leadership. Vous devez également maîtriser les techniques commerciales et de négociation.

Qualifications

• Minimum 6 ans d'expérience réussie dans l'immobilier.
• Capacité à recruter et à former une équipe.
• Excellentes techniques de négociation.

Responsabilités

• Lancer et structurer l'activité commerciale sur votre secteur.
• Développer le portefeuille de mandats.
• Former, accompagner et coacher les collaborateurs.
• Définir la stratégie commerciale locale.

Connaissances

Esprit entrepreneurial

Capacité d'organisation

Leadership

Techniques commerciales

Description du poste

Talents Immo Construction est un cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de l'immobilier et la construction. Talents Immo Construction accompagne ses clients sur leurs besoins en CDI, CDD et intérim.

Nous recherchons pour notre client, prop-tech européenne en plein développement en France, son futur Responsable régional pour développer la Côte d'Azur.

Votre mission

En tant que Responsable Régional, vous serez le fer de lance du développement de l'entreprise sur la Côte d'Azur. Véritable entrepreneur, vous aurez pour mission de :

• Lancer et structurer l'activité commerciale sur votre secteur
• Réaliser les premières ventes et développer le portefeuille de mandats
• Identifier et recruter les futurs conseillers immobiliers de votre équipe
• Assurer la formation, l'accompagnement et le coaching de vos collaborateurs
• Définir la stratégie commerciale locale en lien avec la direction
• Être garant(e) de la qualité du service client et de l'image de l'entreprise sur votre secteur

Profil recherché

• Minimum 6 ans d'expérience réussie dans l'immobilier (transaction, agence, mandataire, réseau, etc.)
• Une vraie fibre entrepreneuriale et un goût prononcé pour les challenges de développement
• Le sens du leadership et de la pédagogie pour recruter et faire grandir une équipe
• Une excellente capacité d'organisation et d'autonomie
• Une parfaite maîtrise des techniques commerciales et de négociation