Responsable de projets IT & Digital (H / F)

Adsearch; Nanterre; Hybride; EUR 45 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Une société de conseil en ressources humaines recherche un Responsable de projets IT & Digital à Nanterre. Dans ce rôle, vous serez en charge de piloter des projets SI et digitaux, de coordonner les équipes et de formaliser les besoins métiers. Vous devez avoir une expérience d'au moins 5 ans en gestion de projet IT et un an en management d'équipe. Des compétences en gestion de projet agile et une maîtrise de l'anglais sont essentielles. L'entreprise offre un package attractif avec des jours de télétravail et plusieurs avantages.

Prestations

3 jours de télétravail par semaine

Prime d’intéressement et de participation

Tickets restaurant

5 semaines de congés + 16 jours de RTT

Qualifications

• Minimum 5 ans d'expérience en gestion de projet IT.
• Un an d'expérience en management d'équipe.
• Capacité à concevoir des workflows et des arborescences.

Responsabilités

• Piloter les projets SI et digitaux en respectant délais et budgets.
• Recueillir et formaliser les besoins métiers.
• Coordonner les équipes internes et externes tout au long des projets.
• Organiser les phases de tests et maintenir la documentation.
• Suivre et optimiser la performance des parcours digitaux.
• Manager une équipe et améliorer les méthodes de gestion de projet.

Connaissances

Gestion de projet agile

Management d'équipe

Communication

Analyse des KPI

Optimisation UX/UI

Anglais (oral et écrit)

Formation

Formation supérieure en Informatique

Description du poste

Description du poste

EN BREF : Responsable de projets IT & digital (H / F) – CDI – Nanterre – 45 – 50 k € – Projet SI et Digital, management d’équipe

Description de l’entreprise cliente : Adsearch recherche pour son client, un grand acteur du monde de l’assurance un Responsable de projets IT & Digital (H / F) à Nanterre.

VOS MISSIONS

Contexte du poste : Directement rattaché au responsable du département, vous rejoignez une entreprise en pleine croissance au sein d’une DSI grandissante. Vous êtes en mesure d’accompagner les différents pôles et métiers sur des sujets allant du digital aux systèmes d’information les plus techniques : conception et suivi de la performance des parcours digitaux, déploiement de solutions ou de logiciels liés au SI, rédaction de spécifications projets…

• Piloter les projets SI et digitaux : évaluation, priorisation et gestion opérationnelle tout en garantissant le respect des délais, des budgets et des exigences réglementaires (SSI, RGPD, RGAA, assurance…).
• Recueillir et formaliser les besoins métiers : analyse des besoins, animation d’ateliers de cadrage, rédaction de spécifications fonctionnelles, user stories et production de maquettes si nécessaire.
• Coordonner les équipes internes et externes : développeurs, QA, métiers et prestataires, en assurant un rôle d’interlocuteur(trice) central(e) pendant toute la durée des projets.
• Organiser les phases de tests et assurer la documentation : anticipation et pilotage des tests, centralisation et maintien de la documentation pour garantir la transmission et la pérennité des projets.
• Suivre et optimiser la performance des parcours digitaux : analyse des KPIs, optimisation UX / UI, amélioration continue des parcours (lead, souscription, espace client…), coordination SEO / IA avec les équipes concernées et reporting au CODIR.
• Manager et améliorer les méthodes de gestion de projet : encadrement d'une chargée de projets senior et d’un alternant, et proposition d’améliorations méthodologiques adaptées aux spécificités du département.

VOTRE PROFIL

Pour réussir vos missions de Responsable de Projets IT & Digital, vous êtes issu d’une formation supérieure en Informatique et disposez d’une expérience d’au moins 5 ans en tant que gestionnaire de projet IT et d’un an en management d’équipe.

Vous maitrisez la gestion de projet en V et agile, vous savez concevoir des workflows, des cinématiques, des arborescences.

Vous êtes un excellent communicant et êtes orienté delivery.

Vous maitrisez l’anglais à l’oral et à l’écrit.

LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT

• 3 jours de télétravail par semaine
• 45 – 50 k € en fixe
• Variable : prime d’intéressement et de participation et sur objectif
• Tickets restaurant
• 5 semaines de congés + 16 jours de RTT

LE PROCESS DE RECRUTEMENT

Premier entretien : avec notre consultant spécialisé

Deuxième entretien : avec le RH de notre client

Troisième entretien : avec un responsable opérationnel sur site chez notre client

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