Responsable Construction Photovoltaïque - la Réunion H/F

Habeo Recrutement; Sainte-Marie-la-Mer; Sur place; EUR 50 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Une société de recrutement spécialisée recherche un Responsable de Projet Solaire pour gérer la construction de centrales photovoltaïques dans le Sud-Ouest de la France. Le candidat idéal a plus de 5 ans d'expérience en construction solaire, solide expertise en gestion de projet et compétences managériales. Poste basé à Sainte-Marie-la-Mer. Un environnement dynamique où la sécurité et la qualité sont primordiales est offert.

Qualifications

• Expérience en construction solaire d'au moins 5 ans.

Responsabilités

• Assurer la gestion et réalisation du programme de construction de centrales photovoltaïques.
• Superviser la conception et mise en œuvre des projets.
• Gérer toutes les interactions avec différents services et parties prenantes.
• Encadrer une équipe de chefs de projet et chargés d'affaires.

Connaissances

Connaissances techniques en électricité (HT/BT)

Compétences managériales

Gestion de projet

Maîtrise de la Suite Office

Logiciels métier (AutoCAD, MS Project, PV SYST)

Prise de parole en public

Négociation et argumentation

Anglais

Formation

Bac+5 (ingénieur généraliste, électricité, construction)

Description du poste

Missions

Sous la conduite du Directeur de l'activité solaire, il assure la gestion et la réalisation du programme de construction de centrales photovoltaïques (sol, toiture, repowering, ombrières, etc.).

Il supervise la conception et la mise en œuvre des projets de construction à La Réunion conformément à la stratégie définie pour la zone. Il veille au bon déroulement des travaux jusqu'à la mise en service, en respectant les obligations réglementaires et logistiques pour assurer le respect des coûts et des délais.

Il gère toutes les interactions avec les différents services (développement, logistique, exploitation, comptabilité) et avec diverses parties prenantes (propriétaires fonciers, administrations, chefs de chantier). Il encadre, avec ses adjoints, une équipe de chefs de projet et de chargés d'affaires, en respectant les procédures internes, de qualité et de sécurité.

Activités managériales

• Organise et coordonne l'activité du service, planifie le travail de son équipe avec l'aide de ses adjoints
• Participe à l'élaboration des budgets pour son périmètre
• Favorise la communication via des réunions de service et la rédaction de notes
• Réalise les entretiens professionnels annuels (EAP)
• En collaboration avec le service RH, définit les recrutements nécessaires et participe aux sélections
• Propose les évolutions salariales à la direction
• Diagnostique les besoins en formation et en transmet au service RH
• Forme et conseille les membres de son équipe

Gestion de projets

• Définit les projets les plus compétitifs en lien avec l'équipe développement
• Élabore les business plans et les plannings de construction
• Valide les choix techniques selon les normes en vigueur
• Suit l'avancement des chantiers avec l'équipe de construction
• Gère la plateforme logistique et l'approvisionnement des chantiers avec le coordinateur Logistique
• Coordonne les plannings pour respecter les délais
• Valide les engagements, factures et paiements des projets
• Élabore le reporting de son périmètre

Qualité - Sécurité - Environnement

• Suit la démarche QSE
• Garantit le respect des règles de sécurité sur les chantiers et sensibilise les sous-traitants
• Établit une relation de confiance avec les parties prenantes externes
• Veille au respect des réglementations en hygiène, sécurité et environnement
• Réalise des visites de sécurité et sensibilise en cas de situations dangereuses
• Travaille selon les normes QSE en vigueur

Profil

Niveau de formation

• Bac+5 (ingénieur généraliste, électricité, construction)
• Expérience en construction solaire d'au moins 5 ans

Compétences techniques

• Connaissances techniques en électricité (HT/BT), électrotechnique, mécanique, automatisme
• Compétences managériales
• Gestion de projet
• Maîtrise de la Suite Office et logiciels métiers (AutoCAD, MS Project, PV SYST, etc.)
• Prise de parole en public
• Négociation et argumentation
• Anglais

Qualités attendues

• Sens de l'organisation, anticipation
• Rigueur, dynamisme, réactivité, prise de décision rapide
• Capacité d'analyse, autonomie, force de proposition
• Leadership, relationnel, exemplarité

Entreprise

Qui sommes-nous ?

HABEO Recrutement accompagne dans la recherche d'opportunités professionnelles dans le Sud-Ouest de la France. Notre engagement repose sur des valeurs fortes. Nos consultants sont spécialisés par secteur et zone géographique.

Processus de recrutement :

• Pré-entretien de 15/20 minutes
• Entretien technique (visioconférence ou face à face)
• Entretien avec le client