Recruteur Indépendant en Collectif de Recrutement H / F

Bureau des Talents; Paris; À distance; EUR 40 000 - 60 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une entreprise de recrutement recherche un consultant freelance en recrutement. Vous serez responsable de sourcer des talents dans des environnements Tech et Sales et de gérer les relations avec les clients. Ce rôle vous permet de travailler en 100% télétravail ou de manière hybride, avec des commissions attractives basées sur votre implication. Une passion pour l'innovation RH et un esprit entrepreneurial sont requis.

Prestations

Commission attractive sur succès

Possibilité de devenir associé

Flexibilité de travail à distance

Qualifications

• Doit avoir une expérience confirmée en sourcing de profils Tech ou Sales.
• Être autonome et avoir une bonne capacité d'écoute.
• Intérêt fort pour des environnements en Tech, IA ou SaaS.

Responsabilités

• Rédiger et diffuser des offres attractives via ATS.
• Sourcer des candidats sur LinkedIn et autres plateformes.
• Mener des entretiens de pré-qualification.

Connaissances

Expérience en recrutement sur profils Tech ou Sales

Autonomie

Excellente capacité d'écoute

Capacité organisationnelle

Outils

ATS Flatchr

LinkedIn

Description du poste

Principales missions et responsabilités

• Rédiger et diffuser des offres attractives via notre ATS Flatchr
• Sourcer des candidats en approche directe et indirecte (LinkedIn, job boards, viviers)
• Mener les entretiens de pré-qualification et transmettre des synthèses claires aux clients
• Développer ton propre vivier de talents et d'entreprises

Profil recherché / Qualifications

• Must-have
• Expérience confirmée en recrutement sur profils Tech (Dev, Data, DevOps) ou Sales (BizDev, Account Manager, Head of Sales), Finance ou Industrie / BTP
• Autonomie, organisation et esprit entrepreneurial
• Excellente capacité d'écoute et sens du relationnel
• Force de proposition et goût pour l'innovation RH Nice-to-have
• Intérêt fort pour les environnements Tech, IA ou SaaS
• Bonne compréhension des enjeux de Culture-Fit en recrutement

Infos pratiques

• Mission freelance - 100 % télétravail ou hybride selon ton envie
• Outils fournis : ATS Flatchr (publication, centralisation), Licence LinkedIn, Kaspr, Waalaxy, Tactiq, HelloWork, Indeed, Apec
• Communication fluide, partage de missions, entraide entre recruteurs
• Possibilité de devenir associé
• Évolution vers une verticale Bureau des Talents à terme

Rémunération & avantages

• Facturation au succès : 40 à 60 % des commissions selon ton niveau d'implication et marge totale facturée (détection du besoin, sourcing, entretiens, relation client)
• Paniers moyens entre 8K€ et 20K€
• Missions confiées en lien avec ton expertise
• Apports d'affaires encouragés et commissionnés
• Équipe bienveillante, ambitieuse, 100 % remote-friendly

Processus de recrutement

• Entretien de préqualification (15 min)
• Entretien avec les 2 fondateurs Alex et Marie (60 min)
• Test de sourcing ou étude de cas rapide