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Manager d'Exploitation Ferroviaire (H/F)

REGIE AUTONOME DES TRANSPORTS PARISIENS

Paris

Sur place

EUR 31 000 - 35 000

Plein temps

Il y a 2 jours
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Résumé du poste

Une entreprise de transport public recherche un Manager d'Exploitation Ferroviaire à Paris. Le candidat doit garantir la sécurité ferroviaire, manager une équipe et assurer la qualité des services offerts. Formation qualifiante de 7 à 11 mois disponible. Salaire de 31 KEUR à 35 KEUR fixe selon expérience, avec avantages tels que la mutuelle et la gratuité des transports RATP.

Prestations

Mutuelle RATP
Service de santé
13ème mois et primes
Gratuité des transports RATP
Remboursement à hauteur de 90% sur les autres réseaux
Accès au comité d'entreprise

Qualifications

  • Expérience en management d'équipes avec prise de responsabilités.
  • Être âgé.e de 21 ans minimum et idéalement détenteur du permis B.

Responsabilités

  • Garantir la sécurité ferroviaire et des espaces.
  • Manager l'équipe au quotidien.
  • Veiller à la qualité de service offerte aux clients.
  • Intervenir lors des incidents d'exploitation.

Connaissances

Autonomie
Rigueur
Qualités relationnelles
Adaptabilité

Formation

BAC+2/3 (BTS, DUT, licence professionnelle)
Description du poste
Offre n° 197PSNL - Manager d'Exploitation Ferroviaire (H/F)

Vous serez en charge de :

  • Garantir la sécurité ferroviaire (transport ferroviaire) et la sécurité des espaces (infrastructures, voies, stations et gares, etc.).
  • Manager au quotidien votre équipe (suivi et accompagnement, formation, entretien annuel).
  • Veiller en permanence à la qualité de service offerte à nos client.e.s (régularité, accueil, information en temps réel, gestion des espaces et des équipements).
  • Intervenir en temps réel lors des incidents d'exploitation et mettre en place les mesures correctives pour un retour rapide à la normale.

Plus d'informations sur le métier en suivant Catherine et Hervé : https://www.ratp.fr/decouvrir/coulisses/une-journee-avec/catherine-et-herve-managers-dexploitation-ferroviaire

L'accès au métier sera validé par une formation qualifiante de 7 à 11 mois rémunérée. Formation :

La formation se décline en modules techniques comme la conduite et la manœuvre des trains mais également des modules de management. Vous alternez entre formation théorique et pratique sur le terrain.

Enquête Administrative

Conformément à la loi n°2016-339 du 22 mars 2016 et au décret n°2017-757 du 3 mai 2017 pris en son application, une enquête administrative sera sollicitée auprès des services du Ministère de l'Intérieur pour tout candidat sur ce poste.

Prérequis

  • Vous êtes âgé.e de 21 ans minimum et idéalement détenteur du permis B (utilisation d'un véhicule de service).
  • Vous êtes titulaire d'un BAC+2/3 (BTS, DUT, licence professionnelle, diplôme de niveau III homologués par l'Éducation Nationale) toutes spécialités acceptées et vous justifiez d'une expérience en management d'équipes avec prise de responsabilités, qui vous confère une capacité à faire preuve de bon sens dans la gestion des problématiques managériales.

Atouts

  • Autonomie
  • Rigueur
  • Qualités relationnelles
  • Adaptabilité

Postulez si vous cochez les cases — on a hâte de vous rencontrer.

Informations complémentaires :

  • Localisation : 75012 Paris - le lieu d'affectation sera défini après la réussite de la formation.
  • Horaires : 5h20-12h35, 12h-19h15, 18h05-1h20 et les vendredis, samedis et veilles de fêtes 19h05-2h20 avec des repos décalés.
  • Salaire à l'embauche : 31 KEUR à 35 KEUR fixe selon expérience + variable en fonction de votre planning.
  • Principaux avantages en entreprise : Mutuelle RATP, Service de santé, 13ème mois et primes, Gratuité des transports RATP, Remboursement à hauteur de 90% sur les autres réseaux, Accès au comité d'entreprise.
  • Possibilité de mobilité interne après 5 ans sur le poste (après reconnaissance et confirmation : chef.fe de régulation, formateur.rice, chargé.e d'études à l'ingénierie, chef.fe de projets).
  • Vous voulez en savoir plus cliquez sur le lien suivant : https://ratpgroup.com/fr/.

Type de contrat : CDI

Contrat travail Durée du travail : 35H/semaine

Travail en horaires décalés

Profil souhaité
Expérience
  • 2 An(s) Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
  • Qualification : Agent de maîtrise
  • Secteur d'activité : Transports urbains et suburbains de voyageurs
Employeur

2000 à 4999 salariés

Le Groupe RATP, implanté dans 14 pays, sur quatre continents est le 5e groupe de transport public urbain au monde. Il est composé d'une maison-mère qui exploite le réseau francilien, un réseau multimodal parmi les plus complexes et d'une centaine de filiales qui proposent une variété d'expertises en France et à l'International. C'est une entreprise intégrée qui détient une expertise globale : Ingénierie, exploitation et maintenance.

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