MANAGER / CHEF DE SECTEUR FRAIS TRAD F/H – EBC923N23

Belaman Recrutement; Colombes; Sur place; EUR 4 000 - 59 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de grande distribution recherche un manager chef de rayon frais à Colombes. Vous serez responsable du secteur frais traditionnel tout en veillant au respect de la réglementation. Un bon relationnel et une expérience de 3 à 5 ans dans la grande distribution sont nécessaires. Le salaire annuel est de 58 500 €, avec des primes et avantages. Poste à pourvoir immédiatement en CDI.

Prestations

Primes

Participations

Avantages CE

Qualifications

• Expérience de 3 à 5 ans dans la grande distribution alimentaire.
• Exemplarité en management et respect de la législation du travail.
• Capacité à gérer comptes de résultats et contrôle de marges.

Responsabilités

• Responsable du secteur frais traditionnel et gestionnaire des stocks.
• Établissement des plannings et formations du personnel.
• Analyse et mise en place d'actions commerciales.

Connaissances

Gestion de la grande distribution

Management d'équipe

Connaissances en hygiène alimentaire

Utilisation d'Excel et Word

Gestion des priorités

Outils

Logiciel de gestion hypermarché

Description du poste

Nous recherchons

un manager, chef de rayon frais trad et LS F/H pour un hypermarché dans le secteur de Colombes 92.

VOTRE MISSION : Description du poste

Responsable du secteur frais traditionnel de l’hypermarché et excellent manager de la grande distribution, vous fédérez les pratiques traditionnelles.

• Vous veillez au respect des normes et de la réglementation en vigueur (hygiène, traçabilité, sécurité alimentaire…)
• Vous établissez les plannings, formations du personnel et animations des rayons.
• Votre analyse vous permettra de mettre en place des actions commerciales dans le respect de la politique de l’enseigne.
• Gestionnaire des achats, des commandes et des stocks, vous maîtrisez la marge et le chiffre d’affaires en suivant les objectifs fixés. Vous suivez le compte d’exploitation et effectuez des inventaires.
• Le suivi de vos registres obligatoires sera mis à jour en temps et en heure.
• Vous assurerez la liaison quotidienne avec le service comptabilité.
• Vous devez suivre les recommandations de votre hiérarchie et de la centrale d’achat en ce qui concerne les gammes, les volumes d’achat groupement, les prix, les animations promotionnelles.
• Votre autonomie de management doit être suivie de compte rendu d’activité permettant à votre PDG d’être avisé hebdomadairement de la qualité de votre secteur d’activité au sein de la société.

Il s’agit d’emploi à Temps plein, et en CDI.

Poste à pourvoir immédiatement.

Vous aurez un statut de cadre.

VOTRE SALAIRE

Vos revenus seront de 58500 € annuels, soit 4500 € bruts mensuels sur 13 mois.

S’y ajoutent les primes, participations, et avantages CE.

VOTRE PROFIL :

Vous avez une expérience similaire dans la grande distribution alimentaire et de bonnes connaissances en secteur frais trad (3 à 5 ans).

Vous maîtrisez l’outil informatique pour la gestion.

Vous aimez le relationnel et votre savoir-faire s’impose de lui-même. Vous déléguez avec pédagogie et aimez travailler en équipe.

Vous êtes commerçant et connaissez la saisonnalité de l’activité dans la grande distribution alimentaire. Vous avez une bonne capacité à gérer les priorités et l’urgence.

Vous maîtrisez les outils bureautiques (Excel, Word) et le logiciel de gestion de l’hypermarché.

Une expérience réussie de plusieurs années à ce poste dans la grande distribution serait un avantage. Votre sens de l’organisation afin d’atteindre un rendement élevé est indispensable. Vous savez piloter un compte de résultats afin de tenir vos marges et maîtriser vos frais de personnels.

Votre management doit faire preuve d’exemplarité et respecter la législation du droit du travail.