Overview
Ne venez pas chez Elis, si vous aimez la routine et que l'amélioration continue ne vous fait pas vibrer !
Mais si vous voulez être le moteur de l'innovation industrielle, accompagner nos usines dans l'optimisation de leurs process et piloter des projets à fort impact, on vous attend !
Car chez Elis, nos Ingénieurs Process sont au coeur de la transformation de nos sites industriels :
Responsabilités
- Vous êtes l'interlocuteur privilégié des équipes opérationnelles pour déployer et suivre des plans d'action ambitieux (coûts, qualité, standardisation)
- Vous conseillez et coordonnez nos partenaires externes (lessiviers, fournisseurs de matériel)
- Vous pilotez l'intégration de nouveaux équipements : rédaction du cahier des charges, commandes, suivi de la mise en route en usine, en lien avec la direction des projets industriels
- Vous collaborez avec les services du siège (marketing, qualité, achats, environnement) pour optimiser nos process de lavage
- Vous participez à l'élaboration des budgets OPEX et CAPEX
- Vous vous déplacez régulièrement (2 à 3 jours par semaine) pour rester connecté(e) au terrain et accompagner les équipes
- Vous communiquez aisément en anglais (niveau B2 minimum requis) pour échanger avec nos interlocuteurs internationaux
Profil et qualifications
- Véritable chef d'orchestre de l'amélioration continue, des responsabilités concrètes et un environnement industriel stimulant
- Déplacement 2 / 3 jours par semaine : train et avion
- Bac +5
- Profil Chimie ou Ingénieur généraliste expérimenté
- Profil : 2 / 5 ans d'expérience
- Rémunération : 40 / 55k
- Langue : Anglais c1 / b2
Parcours et conditions
- Un parcours d'intégration d'un mois pour découvrir l'ensemble des métiers Elis et comprendre notre environnement industriel
- Une formation complète sur le métier d'Ingénieur Process pendant un an, pour monter en compétences et devenir autonome
- Un accompagnement personnalisé tout au long de votre prise de poste
- Un package attractif : salaire fixe selon profil, primes d'intéressement et de participation, épargne salariale, mutuelle / prévoyance, CSE, et bien plus encore
- De réelles perspectives d'évolution au sein d'un groupe international en pleine croissance
- Votre parcours candidat si votre candidature est retenue ? : un contact recruteur, un ou deux entretiens manager, un entretien RH. Et une réponse garantie.