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Une société de recherche et d'innovation recherche un ingénieur de recherche en surveillance et monitoring de réseaux. Vous intégrerez une équipe dédiée pour réaliser des projets sur les solutions techniques de surveillance. Des compétences en technologie avancée et une formation d'ingénieur avec un doctorat sont requises. Le poste est sédentaire avec des exigences de rigueur et de communication. Une forte capacité d'adaptation et de créativité sont essentielles dans cet environnement dynamique.
Mots clés (ex : ingénieur commercial Paris)
Au sein de NaTran Research and Innovation, nous menons des activités de R&D pour le compte de NaTran ainsi que pour d’autres opérateurs d’infrastructures (gazières ou autres) et coopérons avec des organismes de recherche internationaux. Les activités s’organisent autour de trois enjeux stratégiques :
NaTran R&I teste différents vecteurs (aéronefs et satellite) pour la surveillance du réseau, embarquant des systèmes intelligents de détection des menaces selon les configurations terrain et les cas d’usage.
Nous recherchons aujourd’hui un ingénieur de recherche spécialisé en Surveillance et Monitoring de réseaux au sein du Lab Sécurité et Performance des Systèmes.
Rattaché hiérarchiquement au Chef de Lab, vous intégrerez l’équipe Surveillance, Travaux et Prévention des Dommages et mettrez à profit votre expérience et vos compétences techniques pour réaliser les missions suivantes :
Vous possédez une formation d’ingénieur complétée par un doctorat mobilisant des compétences attendues solutions techniques de surveillance satellite et aérienne. Une première expérience professionnelle, en particulier dans un environnement de recherche (académique ou industriel) réussie serait un plus.
Déplacement : Sédentaire. Permis B : exigences non spécifiées.
Localisation : (information non précisée).
Pour les candidat.e.s au statut IEG, merci de joindre à votre candidature votre demande de mutation (modèle 6), ainsi que votre fiche carrière (ou C01) datant de moins de 3 mois, en référence à l’annonce 25-23152.01 correspondante de la Bourse de l’emploi des IEG.
Les règles de déontologie vis-à-vis du Groupe ENGIE sont régies par le code de l’énergie et le code de bonne conduite de NaTran.
Rejoignez une entreprise qui est fière de promouvoir la diversité et qui peut attester depuis 2015 d’un dispositif solide de prévention des discriminations et d’égalité des chances, grâce à l’obtention renouvelée deux fois, du label DIVERSITÉ délivré par l’AFNOR.
Cette offre fait partie de l’accord quadriennal 2025-2028 pour l’emploi des personnes en situation de handicap signé le 17 Décembre 2024.
NaTran pourra procéder à des vérifications complémentaires pour vérifier la compatibilité de votre candidature avec le poste pour lequel vous postulez.
NaTran construit, entretient et développe l’un des plus importants réseaux de transport de gaz en Europe. Notre ambition : acheminer le gaz de nos clients dans les meilleures conditions de sécurité, de coût et de fiabilité.
Au-delà de notre position dans le transport de gaz en Europe, nous sommes un acteur essentiel de la transition énergétique.
NaTran agit pour la diversité, notamment par un engagement en faveur de l’égalité femmes-hommes, des personnes en situation de handicap et l’inclusion des salariés LGBT+.