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Un hôpital public en France recherche un infirmier diplômé d'État pour rejoindre son équipe au bloc opératoire. Le poste exige des compétences techniques, une expérience en bloc opératoire et une capacité à gérer les priorités. Les avantages incluent une rémunération de 600 € à l'embauche, des formations continues, et divers avantages tels que la restauration collective et la participation aux abonnements TCL/TER.
Le plateau chirurgical de H est composé de 3 secteurs répartis sur 2 étages :
Bloc d’urgence H24 : 4 salles
Bloc programmé DUR (Orthopédie, ORL, Plastie, Dermatologie) : 8 salles
Bloc programmé DUV (Digestif, Urologie, Vasculaire) : 8 salles
Population accueillie : adulte
Missions spécifiques :
Le poste proposé se concentre sur le secteur DUR, remplacement possible sur les 2 autres secteurs
Organisation, coordination et mise en œuvre des actions concernant le périmètre technique et loistique
Commande, réception et gestion des DMS, DMI et dispositifs utilisés au bloc en lien avec le préparateur en pharmacie
Gestion, contrôle et suivi des dispositifs biomédicaux et du parc d’endoscopes en lien avec le STBM et l’UHE
Études et suivi des équipements
Lien avec les fournisseurs et prestataires
Encadrement des personnes en formation et des étudiants
Planification des maintenances du matériel médical et petit matériel
1 IBODE technique par secteur sur le DUV et le BOU
2 IBODE techniques sur le secteur DUR
1 cadre de santé dédié au plateau chirurgical
Équipe d’ASH et d’ASD technique en cours de construction
Diplôme requis : Infirmier Diplômé d’État (IDE)
Expérience : Expérience en bloc opératoire appréciée
Plus-value : Diplôme IBODE
Connaissances techniques
Theoriques et pratiques en lien avec les spécialités chirurgicales
Maîtrise de l’outil informatique
Capacité à identifier les urgences et priorités
Qualités personnelles
Esprit d’analyse et force de proposition
Esprit d’équipe, bon sens relationnel et communication
Rigueur professionnelle, dynamisme et autonomie
Sens de l’organisation, méthode et conscience professionnelle
Souci de formation continue et de perfectionnement
600 € à l’embauche
Mise en stage : Possibilité immédiate
Paiement des heures supplémentaires
Tuilage : en binôme avec un ibode technique expérimenté. Formation continue : assurée par les pairs et les chirurgiens. Plan de formation HCL : accessible
Restauration collective : prix moyen autour de 4,50 €
Comité d’entreprise : CGOS (www.cgos.info)
Cours de sport gratuits : disponibles sur chaque site HCL
Parking gratuit et couvert : pour les habitants hors métropole
Participation aux abonnements TCL/TER : à hauteur de 75 %
Garage à vélo sécurisé
Place en crèche : chez Les Petits Chaperons Rouges