Gestionnaire Paie F/H

COGEP; Auch; Sur place; EUR 30 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique à Auch recherche un Gestionnaire de paies F/H en CDI pour gérer les paies d'un portefeuille multi conventionnel. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé et de formations continues dans un environnement de travail humain et coopératif. Des avantages tels que la mutuelle à 100% et des titres-restaurant viennent renforcer cette offre.

Prestations

Mutuelle familiale prise en charge à 100%

Titres-restaurant

Chèques vacances

Prime exceptionnelle

Qualifications

• Expérience en gestion de paie, idéalement sur portefeuille multi conventionnel.
• Connaissance en paramétrage d'outil de paie valorisée.
• Capacité à conseiller sur le droit social.

Responsabilités

• Collecte et saisie des variables de paie pour établir les bulletins.
• Réalisation et transmission des DSN aux organismes.
• Gestion des entrées et sorties du personnel.

Connaissances

Gestion de la paie

Droit social

Écoute

Esprit d'équipe

Paramétrage d'outil de paie

Formation

Formation en gestion de paie

Description du poste

Pourquoi nous rejoindre :

Pour renforcer notre pôle Social, nous recherchons pour notre bureau de Auch (32), notre futur(e) : Gestionnaire de paies F/H en CDI.

Ce que nous vous proposons :

• Un accompagnement personnalisé à votre prise de poste
• Des formations tout au long de votre carrière afin de développer vos compétences
• Poste à 39h du lundi au vendredi (avec RTT)
• La mutuelle familiale prise en charge à 100%
• Titres-restaurant
• Chèques vacances
• Prime exceptionnelle

L'environnement de travail :

Vous rejoindrez un bureau de 17 collaborateurs. Vous serez accompagné.e par l'Expert-Comptable du site et de la Responsable Social.Vous bénéficierez d'une structure qui mêle taille humaine et la force d'un Groupe.

Vous pourrez monter en compétence et évoluer au sein du groupe !

Construisons ensemble votre carrière !

Le poste et les missions :

Sous la supervision de la responsable sociale et en lien avec 3 autres Gestionnaires Paies, vos missions seront les suivantes :

• La collecte et la saisie des variables de paies afin d'établir les bulletins, dans le respect des dispositions,
• La réalisation et la transmission des DSN et autres déclarations aux différents organismes,
• La gestion des entrées et sortie du personnel : contrats de travail, DPAE, documents de sorties,
• Le conseil juridique de 1er niveau : rupture conventionnelle, etc

Vous serez accompagné.e pour une montée en compétences progressives et vous serez formée.e pour réaliser au mieux ces missions.

Le profil idéal :

Issu.e d’une formation en gestion de paie,vous avez déjà une expérience en gestion de paie, notamment sur un portefeuille multi conventionnel ? Le paramétrage d'un outil de paie n'est pas inconnu pour vous ?

Vous souhaitez accompagner votre clientèle au quotidien ?

Outre vos connaissances techniques en gestion de la paie / droit social, l’envie d’apprendre, l’esprit d’équipe et l’écoute seront autant d’atouts qui nous permettront une belle collaboration.

Qui nous sommes :

COGEP 8ème cabinet français de conseil, d’expertise comptable et d’avocats fédère les savoir-faire de ses différents métiers autour de la performance des entreprises de ses clients.

Rejoindre notre cabinet, c’est la garantie de vivre au quotidien au sein d’une équipe à taille humaine tout en bénéficiant de la puissance d’un Groupe capable de vous offrir formation et plan de carrière.

Plus d'informations ici !

Notre processus de recrutement garantit discrétion et confidentialité à l'ensemble de nos candidats.
Les personnes en situation de handicap sont les bienvenues. Le poste pourra être adapté pour répondre à leurs besoins spécifiques.

À compétences égales, notre structure étudie les candidatures sans aucune discrimination.