Gestionnaire de Paie H / F

ALTINEO; Mulhouse; Hybride; EUR 35 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Un cabinet d'expertise comptable à Mulhouse recherche un(e) Gestionnaire de Paie pour rejoindre son équipe dynamique. Vous serez responsable de la gestion de la paie, des déclarations sociales et de l'administration du personnel. Des avantages comme des tickets restaurant, une prime d'intéressement, un 13ème mois et la flexibilité des horaires sont offerts. Le poste requiert une formation en gestion de la paie et une expérience dans un environnement multi-conventionnel.

Prestations

Flexibilité des horaires

Possibilité de télétravail

Tickets restaurant

Prime d'intéressement

13ème mois

Indemnité kilométrique

Qualifications

• Première expérience dans un cabinet comptable ou environnement multi-conventionnel.
• Capacité à fournir des conseils en matière de législation sociale.
• Excellentes compétences organisationnelles nécessaires.

Responsabilités

• Élaborer et vérifier les bulletins de paie pour plusieurs conventions.
• Gérer l'administration du personnel et les déclarations sociales.
• Conseiller sur le droit du travail.

Connaissances

Gestion du temps

Communication efficace

Maîtrise des outils informatiques

Formation

Formation spécialisée en gestion de la paie

Outils

Logiciels de paie et d'administration RH

Description du poste

Nous recherchons un(e) Gestionnaire de Paie H / F pour intégrer une équipe dynamique au sein d'un cabinet d'expertise comptable situé à Mulhouse (68) avec une belle implantation sur la région. Sous la supervision de la Responsable du Service Social, vous serez chargé de gérer efficacement la paie et les aspects administratifs liés aux ressources humaines.

Vos Responsabilités :

• Élaboration et vérification des bulletins de paie pour un portefeuille multi-conventionnel
• Gestion complète de l'administration du personnel, des entrées et des sorties des collaborateurs
• Préparation et soumission des déclarations sociales obligatoires
• Fourniture de conseils avisés en matière de législation sociale et de droit du travail
• Utilisation des logiciels de paie et d'administration RH

Ce que le cabinet offre :

Une grande importance est accordée au bien-être des collaborateurs. Vous bénéficierez d'avantages tels que la flexibilité des horaires, la possibilité de télétravail et des sessions de formation pour enrichir vos compétences. Sur le plan financier, vous profiterez de tickets restaurant, d'une prime d'intéressement, d'un 13ème mois et d'une indemnité kilométrique.

Vous êtes titulaire d'une formation spécialisée en gestion de la paie et justifiez d'une première expérience au sein d'un cabinet comptable ou dans un environnement impliquant plusieurs conventions collectives.

Vous possédez une solide maîtrise des outils informatiques et faites preuve de compétences remarquables en gestion du temps.

Votre aptitude à communiquer efficacement et votre sens aigu de l'organisation constitue des atouts inestimables pour rejoindre ce cabinet comptable.

Si ce poste vous intéresse, vous pouvez nous transmettre votre CV.