Gardien / Gardienne d'immeuble (non logé(e) -UTL - (H/F)

ALLIADE HABITAT; Lyon; Sur place; EUR 25 000 - 26 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de logement social recherche un(e) gardien(ne) d'immeuble pour assurer l'entretien et le fonctionnement des résidences. Le candidat idéal disposera d'une expérience en maintenance et d'excellentes compétences relationnelles. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap et offre un salaire brut annuel allant de 25 000 à 25 317 € sur 13 mois.

Prestations

Primes

CSE

Qualifications

• Expérience similaire et compétences techniques en maintenance.
• Aime le contact avec les résidents.
• Bon niveau de communication à l'oral et à l'écrit.

Responsabilités

• Accueillir les nouveaux locataires et leur faire découvrir leur environnement.
• Surveiller et assurer la maintenance technique des parties communes.
• Gérer les réclamations techniques et superviser les interventions des entreprises.
• Assurer le nettoyage des parties communes.

Connaissances

Autonomie

Rigueur

Sens du service

Bon relationnel

Description du poste

Offre n° 196YWSK

Gardien / Gardienne d'immeuble (non logé(e)) (H/F)

Alliade Habitat, Entreprise Sociale pour l'Habitat, filiale du groupe Action Logement, est le premier bailleur en région Auvergne Rhône-Alpes avec un patrimoine de près de 60 000 logements, une production annuelle de près de 2 000 logements et 1 000 collaborateurs qui œuvrent chaque jour au mieux vivre ensemble.

Description du poste

Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et contribuer à la qualité de vie de nos résidents ? Nous recherchons un(e) gardien(ne) d'immeubles passionné(e) et engagé(e) pour assurer le bon fonctionnement et l'entretien de nos résidences.

Vos missions :

• Relation avec les locataires : Accueillir chaleureusement les nouveaux locataires, leur faire découvrir leur environnement, répondre à leurs demandes, suivre leurs réclamations via un outil numérique sur Smartphone, sensibiliser au respect des règles de vie collective.
• Qualité des équipements et des parties communes : Surveiller et assurer la maintenance technique, effectuer la maintenance courante, garantir leur bon état.
• Suivi technique : Superviser et contrôler les interventions des entreprises, suivre la réalisation des travaux, gérer les réclamations techniques, participer aux réceptions de travaux.
• Propreté des parties communes : Assurer le nettoyage, gérer le traitement des ordures ménagères.

Profil recherché :

• Autonome, rigoureux(se), sens du service.
• Expérience similaire et compétences techniques en maintenance.
• Bon relationnel, aime le contact avec les résidents.

Salaire :

1874€ brut/mois

Profil :

• Expérience significative sur un poste similaire, goût du terrain, sens du service client.
• Réactif(ve), rigoureux(se), autonome, organisé(e).
• Qualités relationnelles, sens du dialogue, bon niveau de communication à l'oral et à l'écrit.
• Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.

Type de contrat :

CDI, 35H/semaine, travail en journée.

Salaire :

• Salaire brut annuel : de 25000€ à 25317€ sur 13 mois
• Primes, CSE

Déplacements :

Ponctuels

Profil souhaité :

• Débutant accepté

Compétences :

• Contrôler l'état du bâti
• Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité
• Maintenir un environnement propre et accueillant
• Surveiller les lieux et faire respecter le règlement intérieur

Savoir-être professionnels :

• Écoute, empathie
• Rigueur, précision
• Organisation selon priorités et objectifs

Informations complémentaires :

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Location de logements