Entretien bâtiments et accueil temps méridien - MAIRIE SARGÉ LÈS LE MANS

Communes; Allonnes; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une mairie locale recherche un agent pour entretenir l'espace culturel et superviser le restaurant scolaire. Le poste nécessite des compétences polyvalentes, une autonomie et un sens aigu du service public. Le contrat est de 2 mois, débutant le 15/10/2025, uniquement pour les contractuels. Rémunération non renseignée.

Qualifications

• Capacité à travailler seul ou en équipe.
• Savoir entretenir les espaces culturels.
• Compétences en surveillance d'enfants.

Responsabilités

• Entretenir l'espace culturel et surveiller le restaurant scolaire.
• Nettoyer le hall d'entrée, les salles de spectacle, de danse et de musique.
• Aider les enfants au restaurant scolaire.

Connaissances

Polyvalent

Discret

Autonome

Sens du service public

Travail en équipe

Description du poste

Entretien bâtiments et accueil temps méridien - MAIRIE SARGÉ LÈS LE MANS

La mission consiste à entretenir l'espace culturel et à surveiller le restaurant scolaire. Nettoyage du hall d'entrée de l'espace culturel, de la salle de spectacle, des salles de danse, des salles de musique, des sanitaires le matin de 7h45 à 11h du lundi au vendredi. Les lundi, mardi, jeudi et vendredi, surveillance et aide des enfants au restaurant scolaire de 11h45 à 13h45.

Profil recherché

Polyvalent, discret, autonome, sens du service public, travail seul ou en équipe

Informations contractuelles

• Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
• Nature du contrat Non renseigné
• Expérience souhaitée Non renseigné
• Catégorie Catégorie C (employé)
• Télétravail possible Non

Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée

Durée du contrat : 2 mois

Vacant à partir du 15/10/2025

Déposez votre CV et votre lettre de motivation à l'adresse suivante : [e-mail]

Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limite de la durée d'absence de l'agent remplacé.

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