Employé / Employée de ménage SAISON38 (H/F)

ARTES TOURISME; Chamrousse; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une entreprise de tourisme recherche un/e employé/e de ménage pour la saison 2025-2026. Vous serez responsable de l'entretien d'une résidence avec possibilité de logement sur site. Débutants bienvenus. Ce poste est saisonnier, avec un salaire mensuel brut de 1801,80 €.

Prestations

Hébergement

Restauration

Qualifications

• Débutant accepté.
• Faire preuve de rigueur et de précision.
• Faire preuve d'autonomie.

Responsabilités

• Vous serez en charge du ménage de la résidence.
• Poste logé sur site.

Connaissances

Approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge

Changer les draps, refaire le lit

Contrôler l'état de propreté du linge

Désinfecter et décontaminer un équipement

Identifier et signaler les dysfonctionnements

Respecter des règles, des consignes

Doser des produits d'entretien

Normes d'hygiène et de propreté

Techniques de dressage de lit

Utilisation de matériel de nettoyage

Formation

Employé non qualifié

Description du poste

Offre n° 197SFSH — Employé / Employée de ménage SAISON38 (H/F)

Nous recherchons pour la saison 2025-2026 un/e employé/e de ménage pour l'entretien d'une résidence de tourisme. Vous serez en charge du ménage de la résidence. Contrat saisonnier du 09/12/2025 au 31/03/2026. Poste logé sur site.

Type de contrat: Saisonnier - 4 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaine
Travail les week-ends et jours fériés

• Salaire brut : Mensuel de 1801.8 Euros sur 12.0 mois
• Hébergement
• Restauration

Déplacements: Jamais

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté

Compétences

• Approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge Cette compétence est indispensable
• Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette Cette compétence est indispensable
• Contrôler l'état de propreté du linge Cette compétence est indispensable
• Désinfecter et décontaminer un équipement Cette compétence est indispensable
• Identifier et signaler les dysfonctionnements, les dégradations du mobilier et des équipements de la chambre Cette compétence est indispensable
• Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles Cette compétence est indispensable
• Doser des produits d'entretien
• Feuille de service
• Normes d'hygiène et de propreté
• Règles et consignes de sécurité
• Techniques de dressage de lit
• Utilisation de matériel de nettoyage

Savoir-être professionnels

• Avoir l\'esprit d\'équipe
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Faire preuve d\'autonomie

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d\'activité : Hôtels et hébergement similaire

Employeur

20 à 49 salariés

Pour son personnel, l\'employeur met à disposition à titre gracieux l\'hébergement en cohabitation (logement de 2 à 4 personnes), et la nourriture est un avantage en nature

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