Directeur (rice) d'EHPAD public (H/F)

EHPAD LA PASTELLIERE; Saïx; Sur place; EUR 100 000 - 125 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement médico-social recherche un(e) Directrice(rice) d'EHPAD à temps complet à Saïx. Vous serez responsable de la gestion administrative, du pilotage de la qualité et de la conduite du projet d'établissement. Une expérience de 2 ans et un Bac+5 en gestion d'établissement médico-social sont exigés. Salaire entre 3800 et 4200 euros mensuels avec primes.

Qualifications

• 2 ans d'expérience nécessaire.
• Formation en Direction d'établissement médico-social exigée.

Responsabilités

• Assurer la conduite du projet d'établissement.
• Gérer les affaires administratives courantes.
• Piloter la démarche qualité globale de l'établissement.
• Organiser la stratégie de communication interne et externe.

Connaissances

Analyser, exploiter, structurer des données

Animer, coordonner une équipe

Comptabilité publique

Concevoir et gérer un projet

Concevoir et piloter une politique de gestion des ressources humaines

Diriger et gérer une organisation

Définir la stratégie financière d'une structure

Elaborer une stratégie de développement d'activité

B - Véhicule léger

Formation

Bac+5 et plus ou équivalents

Description du poste

Offre n° 197SZGL Directrice (rice) d'EHPAD public (H/F)

RECHERCHE Directeur/rice A temps complet (35 heures). Cadre d'emplois des Attachés Territoriaux. POSTE A POURVOIR A PARTIR DU 15 OCTOBRE 2025. Recrutement par voie statutaire ou Contractuelle 'Article L332-8 4°' - CCD renouvelable pendant 6 ans avant possibilité de CDI.

Missions du poste : Placé sous l'autorité du Président du CCAS, dans le respect du cadre défini par les autorités de tarification et de contrôle (ARS et Conseil Départemental) et par la Convention Tripartite, vous appliquerez les orientations définies par celles-ci et vous aurez pour mission de :

• Assurer la conduite du projet d'établissement, dans le respect de la Charte des droits et libertés des Personnes Âgées Dépendantes et des missions du Service Public
• Assurer la réalisation des objectifs du CPOM en cours
• Gérer les affaires administratives courantes
• Piloter la démarche qualité globale de l'établissement
• Piloter la gestion et l'animation des ressources humaines en collaboration avec la responsable du personnel
• Assurer la gestion économique et financière en collaboration avec la comptable de la structure (Comptabilité M22)
• Elaboration : EPRD - ERRD - PPI - PPF
• Préparation de la signature du prochain CPOM
• Assurer la gestion technique et logistique
• Organiser la stratégie de communication interne et externe
• Assurer les relations avec les résidents et les familles, notamment être garant de la politique d'admission et du bon fonctionnement de la place d'hébergement temporaire
• Entretenir des liens privilégiés avec la municipalité, les autorités de tarification et de contrôle ainsi qu'avec tous les partenaires extérieurs
• Participer aux astreintes administratives

Type de contrat : CDD - 24 Mois

Contrat travail Durée du travail : 35H/semaine – Travail en journée – Travail en astreinte

• Salaire brut : Mensuel de 3800.0 Euros à 4200.0 Euros sur 12 mois
• Primes

Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

• 2 An(s) Cette expérience est indispensable
• Bac+5 et plus ou équivalents Direction établissement médico-social - CADFES, Master 2, D3S... exigé. Cette formation est indispensable

Compétences

• Analyser, exploiter, structurer des données — Cette compétence est indispensable
• Animer, coordonner une équipe — Cette compétence est indispensable
• Comptabilité publique — Cette compétence est indispensable
• Concevoir et gérer un projet — Cette compétence est indispensable
• Concevoir et piloter une politique de gestion des ressources humaines — Cette compétence est indispensable
• Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation — Cette compétence est indispensable
• Définir la stratégie financière d'une structure — Cette compétence est indispensable
• Elaborer une stratégie de développement d'activité — Cette compétence est indispensable
• B - Véhicule léger — Ce permis est indispensable

Savoir-être professionnels

• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Faire preuve de sens des responsabilités

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Employeur

50 à 99 salariés

L'EHPAD La Pastellière est une maison de retraite de 60 lits (dont un secteur Alzheimer de 10 lits et 1 lit d'Hébergement temporaire), située à Saïx dans le Tarn. Composé d'une équipe pluridisciplinaire de 44.65 ETP (47 salariés), l'établissement est reconnu pour la qualité de sa prise en charge. Il est un acteur majeur de la commune.

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