Directeur général adjoint

Santé publique France; Saint-Maurice; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence de santé publique recrute un directeur général adjoint pour soutenir la directrice générale. Le candidat idéal aura une solide expérience en gestion stratégique dans le secteur public et sera capable de piloter des projets complexes. Ce poste implique la représentation de l'agence auprès de partenaires institutionnels et la coordination des activités entre les directions. Attentes : compétences en communication et gestion d'équipe.

Qualifications

• Expérience en gestion stratégique et opérationnelle dans le secteur public ou parapublic.
• Compétences en communication et en représentation auprès des partenaires institutionnels.
• Capacité à piloter des projets complexes et à gérer des équipes.

Responsabilités

• Soutenir la directrice générale dans la définition et la mise en œuvre de la stratégie.
• Coordonner les activités entre les directions métier et les fonctions supports.
• Représenter l’agence auprès des partenaires extérieurs.
• Assurer le pilotage des projets à forts enjeux.

Description du poste

Description du poste

Missions

Le directeur général adjoint seconde la directrice générale dans toutes les tâches qui lui sont dévolues et déléguées. Il participe au sein du comité de direction à la définition et à la mise en oeuvre de la stratégie de l’établissement et intervient en appui au pilotage de l’ensemble de l’établissement, en particulier dans le domaine des politiques publiques.

Activités

En étroite interaction avec la directrice générale :

• Il participe à la définition de la stratégie de l’établissement et s’assure de sa mise en œuvre effective, en lien avec les directions dédiées au soutien à l’activité. Son rôle est celui d’un facilitateur.
• Il participe, avec le directeur scientifique, au pilotage des directions scientifiques dans l’appui aux politiques publiques.
• Il assure, aux côtés de la directrice générale qu’il représente à sa demande, les relations de Santé publique France auprès de ses partenaires, notamment auprès de la Direction Générale de la Santé, des agences nationales de sécurité sanitaires et agences régionales de santé, des collectivités locales et des principales parties prenantes bénéficiant des services de l’agence.
• Il s’assure de la cohérence stratégique et technique entre les activités « métier » et les fonctions supports, en veillant à la bonne intégration des politiques publiques.
• Il intervient en appui au pilotage des projets complexes et à forts enjeux, en lien étroit avec les autres membres de la direction générale et les directeurs, et est responsable de tout projet confié par la directrice générale.
• Il appuie la directrice générale dans l’animation du collectif managérial.
• Il assure un rôle de coordination des directions d’appui de l’Agence : Achats et Finances, Ressources Humaines, Systèmes d’Information.
• Il préside les instances représentatives du personnel et anime le dialogue social par délégation de la directrice générale.
• Il coordonne l’organisation des conseils d’administration.
• L’objectif de ce poste est de sécuriser, notamment sur les plans opérationnel, juridique et financier les activités et projets de l’agence dans ses missions de surveillance, d’alerte, de prévention et promotion de la santé et de préparation et réponse aux situations sanitaires exceptionnelles et gestion de crise.