Directeur / Directrice de centre de séjour de vacances (H/F)

PONEYS DES QUATRE SAISONS; Épineau-les-Voves; Sur place; EUR 100 000 - 125 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation d'accueil pour enfants dans la région Bourgogne-Franche-Comté recherche un directeur/trice pour gérer des séjours éducatifs. Vous serez responsable de la mise en œuvre des projets pédagogiques, de l'encadrement des animateurs, et de la communication avec les familles. La connaissance du milieu équestre est un plus. Offres disponibles sur différents sites jusqu'à fin août 2026, avec un salaire brut de 2497,12 €/mois. Autonomie et dynamisme requis.

Prestations

Repas sur place

Logement inclus

Téléphone mobile

Qualifications

• Expérience de 6 mois minimum dans un poste similaire.
• Capacité d'animation et de gestion d'équipe.
• Permis de conduire léger indispensable.

Responsabilités

• Élaboration d'un projet pédagogique conforme aux objectifs de l'organisme.
• Encadrement des animateurs et suivi du personnel.
• Responsable de la sécurité physique et morale des enfants.

Connaissances

Encadrement d'animateurs

Compétences d'animations ludiques

Posture d'écoute

Relation de confiance

Travail en équipe

Maîtrise de l'outil informatique

Sens de l'animation

Autonomie

Rigueur

Dynamisme

Formation

BAFD ou équivalence

PSC1 ou équivalence

Description du poste

Offre et contexte

Poneys des 4 Saisons propose dans des domaines et pour des publics divers : des séjours de vacances, des séjours classe découverte, accueil de groupe avec ou sans nuitée. Pour cela nous recherchons deux responsables de structure, directeur/trice dans le cadre de la mise en œuvre des divers séjours. Le directeur doit réaliser un projet pédagogique en lien avec le projet éducatif de l'organisme. Il est responsable des moyens à mettre en œuvre, de l'organisation matérielle, de la gestion du budget qui lui est alloué et de l'encadrement des activités dont il a la charge. Il est responsable des animateurs ainsi que du suivi du personnel d'hôtellerie. Capacité d'accueil entre 120 et 130 lits enfants.

ACTIVITÉS PRINCIPALES :

• Le directeur/trice agit en accord et par délégation du service production
• Assure la responsabilité de l'accueil, de l'animation, de l'investissement et de la mobilisation de l'encadrant en vers le projet pédagogique
• Est présent auprès des animateurs et des enfants pour le bon suivi des activités
• Respect le budget alloué
• Communique avec les familles dans le cadre des séjours de vacances
• Communique avec les enseignants dans le cadre des séjours classe de découverte
• Est garant de la sécurité physique, morale et affective des jeunes et des enfants encadrés
• Rôle de formateur auprès des animateurs stagiaires
• A la responsabilité des locaux mis à disposition

COMPÉTENCES ATTENDUES :

• BAFD ou équivalence et PSC1 ou équivalence
• Encadrement d'animateurs
• Disposer de compétences d'animations ludiques
• Posture d'écoute et de non-jugement
• Capacité à instaurer une relation de confiance avec les jeunes, leurs familles et les partenaires
• Travail en équipe
• Sens de l'accueil des enfants et des familles
• Maîtrise de l'outil informatique (word, excel, internet, gmail, google drive...)
• Qualité relationnelle et organisationnelle
• Sens de l'animation, de la communication et du travail d'équipe
• Sens des responsabilités, autonomie, rigueur, dynamisme
• Connaissance du milieu équestre serait un vrai plus

INFORMATIONS :

• Premier poste disponible sur le poney club de la Source à Epineau les Voves : CEE du 14/02 au 07/03 puis CDD du 09/03 au 30/08 minimum
• Second poste disponible sur le poney club des Terrasses au Mont St Sulpice : CDD du 23/03 au 30/08
• Pour les CDD : 39h hebdomadaires dont 4h majoré à 25%
• Repas et logement sur place
• 2497.12€ brut/mois hors prime
• Horaires irréguliers avec amplitude variable selon les obligations
• Rythme de travail et pics d'activité liés aux périodes de vacances scolaires
• Nécessite une grande disponibilité
• Envoyer CV et lettre de motivation avant le 11 janvier 2026

Type de contrat : Saisonnier - 6 Mois

• Contrat travail Durée du travail 39H/semaine
• Travail durant les vacances scolaires
• Travail en journée
• Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
• Salaire :

• Salaire brut : Mensuel de 2497.0 Euros sur 12.0 mois
• Primes
• Hébergement
• Téléphone mobile
• CSE

Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

• 6 Mois Cette expérience est indispensable

Compétences

• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• Animer, coordonner une équipe
• Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
• Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures
• Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
• Maintenir un environnement propre et sécurisé
• Maintenir une communication efficace avec les parents et le personnel éducatif
• Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
• Organiser des activités éducatives adaptées à l'âge des enfants
• Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
• Recenser les besoins de suivi sanitaire d'enfants en séjour
• Suivre l'entretien des locaux et signaler les besoins de réparation
• Véhicule léger : ce permis est indispensable

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve d'autonomie

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement touristique et autre hébergement de courte durée

Employeur

10 à 19 salariés

Mme Ophélie CH